16+
Написать в редакцию RSS Архив Яндекс виджеты Реклама на сайте
Сюжеты:
СамГМУ планирует запустить новый технопарк ПИШ до конца 2024 года В больнице им. Ерошевского спасли зрение фермеру, которого боднула в глаз корова Семейные ценности: из областного Перинатального центра выписали многодетную маму и двойняшек Главврач Кинельской ЦРБ: "Нацпроект позволяет улучшать условия оказания медпомощи" Самарские врачи назначены главными внештатными специалистами Минздрава РФ в ПФО

Здравоохранение Общество

Минздрав меняет главврачей областных больниц

САМАРА. 21 ФЕВРАЛЯ. ВОЛГА НЬЮС. ОБЗОР СМИ.
Читали: 16056
Версия для печати
Если вы нашли ошибку в тексте - выделите ее и нажмите CTR+Enter

Министерство здравоохранения Самарской области поменяло главврачей в ряде региональных медучреждений, сообщает "Самарское обозрение".

В ведомстве отставки глав областных больниц объясняют их неудовлетворительной ра­ботой.

О возможных кадровых чист­ках министр здравоохранения Самарской области Геннадий Гридасов заявлял еще в конце августа прошлого года. Тогда речь шла о высоких показателях смертности, и министр заявил, что некоторые из главврачей уже получили предупрежде­ния о возможном снятии их с должностей после 1 января 2013 г., если те не будут знать статистику смертности на своей территории, ее причи­ны.

Он также отметил, что оргвыводы могут произойти и раньше. По словам Генна­дия Гридасова, произошедшая смена руководства больниц не является какой-либо заплани­рованной кампанией.

"Замены носят точечный характер, это единичные случаи, особенно учитывая тот факт, что с 2013 г. под управление минздра­ва перешло 112 учреждений, бывших муниципальными. Для каждого руководителя у меня требования одинаковые: высокий профессионализм и качественный менеджмент", - пояснил министр.

Так, с начала этого года кадровые ротации затронули главного врача ГБУЗ СО "Безенчукская ЦРБ" Евгения Косо­ва. На этот пост он был назначен в сентябре 2012 г., заменив Петра Родина, а с января это­го года больницу возглавля­ет Николай Боков. Главврача Нефтегорской ЦРБ Михаила Кутукова заменил Дмитрий Лисица, который до 2011 г. возглавлял поликлинику №4 Кировского района Самары. В начале февраля с должности был снят главврач ГБУЗ "Жигулевская ЦГБ" Владимир Волошин. На его должность назначен Михаил Русак, ранее возглавлявший Тольяттинскую городскую больницу №2. По­следнюю теперь возглавляет Виктор Шпилевой. В конце прошлого года с должности главного врача ГБУЗ СО "Елховская ЦРБ" был снят Олег Савостин. Его сменил Андрей Жиглов. В Кинельской центральной районной больнице смена руководства произошла в ноябре 2012 года. В отставку был отправлен Ва­силий Сорока, вместо него учреждение возглавил Сергей Плешаков, который до этого уже был главврачом Безенчукской ЦРБ и успел попробовать себя в политике в партии "Граждан­ская сила". В числе главврачей, попавших под чистку Геннадия Гридасова после смены учредителей, оказался и руководитель ГБУЗ "Шенталинская ЦРБ" Вячеслав Михайлов. 28 января он получил уведомление о рас­торжении трудовых отношений. Но так как тогда Михайлов находил­ся на больничном (и до сих пор не вышел с него), формально отставка еще не состоялась.

Теги: Гридасов Геннадий министерство здравоохранения СО главврач Кадровые перестановки здравоохранение Самара обзор СМИ
Комментировать

Комментарии

Аватар пользователя

На Михайлова было много жалоб ГЕННАДИЙ ГРИДАСОВ, министр здравоохранения Самарской области Что касается грядущего увольнения В.В. Михайлова, то в период его работы в должности главного врача министерство многократно получало жалобы от граждан и коллектива учреждения. Эти обращения свидетельствовали о неспособности главного врача обеспечить нормальное функционирование больницы, организовать работу и эффективное взаимодействие всех служб учреждения. А это—основная обязанность главного врача. По одному из таких обращений Территориальный фонд ОМС проводил проверку финансово-хозяйственной деятельности, по результатам которой выявлены нарушения трудового законодательства и установлен факт нецелевого расходования денежных средств. Давайте проанализируем сказанное министром здравоохранения Самарской области. Он пытается построить логическую цепочку: многочисленные жалобы—неспособность главного врача обеспечить ...—невозможность выполнения главным врачом основной обязанности. Но Михайлов В.В. с конца июля 2011 года практически не руководил больницей. А до этого претензий со стороны министерства к его работе не было. Также не было и жалоб. Жалобы на Михайлова В.В. появились тогда, когда появилась потребность в них у главы района Кириллова А.В. и он, используя административный ресурс, стал заниматься своего рода вымогательством, требуя от сотрудников больницы и граждан направлять обращения по вышеуказанной теме в министерство. Что касается нарушений трудового законодательства и факта нецелевого расходования денежных средств. Средства были не похищены, а были потрачены на стоящие перед больницей задачи, требовавшие безотлагательного решения. Администрация района систематически не выполняет возложенных на неё обязанностей по своим расходным обязательствам. Деньги ОМС были истрачены по статье расходного обязательства муниципального образования. А по текущему законодательству обстоятельство крайней необходимости исключает противоправность действий, потому что в данном случае действиями, формально нарушающими законодательство было защищено значительно более ценное общественное благо, а альтернативный путь решения данной проблемы отсутствовал. Так же имеет значение в каком объёме было допущено нецелевое расходование денежных средств. В данном случае перед проверяющими из ТФОМС министром Гридасовым Г.Н. была поставлена конкретная задача, аналогичная задаче, которую в фильме "Дон Сезар де Базан" поставила Маритана перед королём Испании: "Отыщите на дне своего кошелька несколько жалких монет ..." Ничего не сказал Гридасов Г.Н., что до увольнения Михайлова В.В. МБУЗ Шенталинская ЦРБ работала без долгов. Каждый раз назначался на освобождённое для этой цели место зять главы района, которому это запрещено. Но приказ МЗСР РФ, Постановление Правительства РФ, федеральные законы каждый раз нарушались. К противоправной деятельности подключили НОУ ВПО Самарский медицинский институт "РЕАВИЗ". Там новоиспечённому "главному врачу" выдали фиктивный диплом и сертификат по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье". Весь период обучения, который по документам проведён как обучение в очной форме, Выборнов В.Н. работал в МБУЗ Шенталинская ЦРБ и получал зарплату, что подтверждается финансовыми документами. Следовательно, учёбы проведено не было. В результате за короткий период работы Выборнова В.Н. в должности главного врача накопился долг около 4 миллионов рублей. К нарушению прав и законных интересов трудового коллектива МБУЗ Шенталинская ЦРБ, населения района органы региональной власти и правоохранительные органы относились равнодушно. Полная безнаказанность—твори чего хочешь.

Ответить
Аватар пользователя

Предыдущие увольнения, незаконность которых установлена судом были согласованы с Гридасовым Г.Н. Хотя он это категорически отрицает. Но куда денешься от фактов? Министр не просто признал, что в МБУЗ Шенталинская ЦРБ медицинская деятельность осуществлялась с нарушением лицензионных требований, но даже по его указанию был составлен протокол об административном правонарушении, который был направлен в арбитражный суд Самарской области. Министр здравоохранения Самарской области Гридасов Г.Н. не понимает, что если имеет место правонарушение, то это не значит, что можно наказать того, кого ненавидишь. Вобщем, не стесняется человек своей глупости, а наоборот демонстрирует её публично, то есть гордится тем что он глуп. Причём, если в комедии Островского А.Н. "На всякого мудреца довольно простоты" Егор Глумов говоря о себе:"Я глуп. ... Очень просто, ума недостаточно. Что ж тут удивительного! Разве этого не бывает? Очень часто." фактически издевался над Мамаевым, то здесь совершенно другая ситуация. Гридасов Г.Н. совершенно искренне признаётся в своей глупости. Арбитражный суд разъяснил министру в своём решении насколько он неадекватен, требуя наложить штраф на медицинскую организацию. Кстати, последнее увольнение Михайлова В.В. с должности главного врача МБУЗ Шенталинская ЦРБ состоялось в 2012 году, когда организация медицинской помощи перестала быть вопросом местного значения, а осуществление данного полномочия муниципалитетом производилось в режиме переданных государственных полномочий. Так что контрольные функции министерства значительно возросли с 01.01.2012 года, когда организация медицинской помощи стала государственным полномочием, хотя и переданным для осуществления в муниципалитеты. Гридасов Г.Н. ратует за то чтобы главными врачами были компетентные высококвалифицированные специалисты. "... Для каждого руководителя у меня требования одинаковые высокий профессионализм и качественный менеджмент". Тогда надо бы пояснить каким образом главным врачом МБУЗ Исаклинская ЦРБ стал ФЕЛЬДШЕР. И министр Гридасов Г.Н. письменно с этим согласился.

Ответить
Аватар пользователя

За руку не ловил))) , а если серьезно переспектив нет. Громких открытий, результатов, в области медицины и тд нет. Солдат сидит , а служба идет -это более подходящее .

Ответить
Аватар пользователя

если задача есть обновить руководство самарской медицины, значит она будет решена. А суды-что суды?))))

Ответить
Аватар пользователя

Anastasiya, неужели принято решение о замене министра здравоохранения Самарской области? А когда же это реально произойдёт? Гридасов Г.Н.—неутомимый искатель приключений, постоянно в эпицентре громкого скандала! Давно назревшее решение! Этого фрукта давно уже пора удалить из органов власти!

Ответить
Аватар пользователя

Депутат Самарской губернской думы Михаил Маряхин. "... В одном из интервью Гридасов произнёс одну фразу, которая иллюстрирует все эти кадровые перемены, о том, что если возникают проблемы с приездом скорой помощи, звоните в приёмную. Я думаю, что все нынешние кадровые изменения связаны с тем, что он выстраивает линию управления от министерства, замыкая её на себя, на свою личную ответственность. Это очень тяжело, но я думаю, что это должно дать положительные результаты." http://zasekin.ru/gridasov-lechit/2013/02/21/naznachaya-novy/ Если Гридасов Г.Н. действительно хочет заниматься проблемами с приездом скорой помощи в районах, то он на верном пути. В прошлом году он устно согласовал (организация медицинской помощи уже осществлялась муниципалитетами в режиме государственных полномочий) назначение в Шенталинском районе подростка (зять главы района только-только получил право на самостоятельную работу врачом) с фиктивными документами об образовании, а в Исаклинском районе главным врачом стал фельдшер без высшего образования. Следовательно, Михаил Маряхин сообщая жителям области, что своими словами Гридасов Г.Н. проиллюстрировал полную неспособность к качественному менеджменту, сделал неадекватный вывод. Видимо, даже не попытавшись вникнуть в проблему Михаил Маряхин, но досконально изучив "Общее руководство для начинающих подхалим" поспешил выслужиться перед высокопоставленным чиновником. "Не суди, о чем не знаешь, правило простое: Промолчать гораздо лучше, чем сказать пустое." Носир Хисроу (1004 год)

Ответить
Аватар пользователя

Идея-фикс уволить Михайлова В.В., свести наконец-таки с ним счёты крепко овладела сознанием министра здравоохранения Самарской области Гридасова Г.Н. В связи с тем, что адекватной причины, которая могла бы хоть как-то обосновать увольнение главного врача ГБУЗ СО "Шенталинская ЦРБ" найти, несмотря на ограмное желание и бурную деятельность, направленную на реализацию этого желания, не удалось, то Гридасову Г.Н. остаётся только заниматься ловлей блох и мух. Это у него получается хорошо. А дальше дело техники: из пойманных насекомых сделан слон. И вот уже Гридасов Г.Н. через средства массовой информаци пытается продать населению Самарской области слоновую кость. Всё это одна из причин того что качественный менеджемент (управление, соответсвующее высоким критериям результативности и эффективности) ему недоступен. Поскольку чиновник занят только интригами и сведением счётов с неугодными, то успешных управленческих решений от него ждать бессмысленно. Времени и энергии у него остаётся только на решение самых мелких проблем (приезд скорой помощи) здравоохранения региона. Геннадий Гридасов понимает: "Мы должны найти ресурсы для развития". Только предпосылок к этому нет. А депутату СГД Михаилу Маряхину советую повесить в своём рабочем кабинете большой информационный лист с легендарным слоганом из популярной российской рекламы крупными буквами: "Иногда лучше жевать, чем говорить!" Это поможет депутату уменьшить в сказанном объём чепухи.

Ответить
Аватар пользователя

Николай Ренц. Председатель комитета по здравоохранению, демографии и социальной политике Самарской губернской Думы:"Я не слежу за тем, в какой ЦРБ меняются главврачи. Для меня это неактуальная информация. ... Задавать министру вопрос, почему ты снял с должности того или иного главного врача и назначил кого-то другого, я считаю просто некорректным. Его назначил губернатор, он с него и спросит". С точки зрения Николая Ренца, его задача, как члена органа представительной власти создавать (голосовать) законы (нормативно-правовые акты), находясь при этом в полной изоляции от окружающей действительности (говоря языком термодинамики, Николай Ренц, создавая законы, находится в адиабатной оболочке). Поэтому любая информация, не касающаяся его личного благополучия, для него совершенно неактульна. Между тем, депутат не только участвует в осуществлении полномочий представительного органа государственной власти или местного самоуправления, но и призван представлять интересы своих избирателей. Депутат принимает меры по обеспечению прав, свобод и законных интересов своих избирателей, рассматривает поступившие от них предложения, заявления и жалобы, способствует в пределах своих полномочий правильному и своевременному разрешению содержащихся в них вопросов; ведет прием граждан; изучает общественное мнение и при необходимости вносит предложения в компетентные государственные органы, органы местного самоуправления, общественные объединения. Тем более, если принимаются управленческие решения, ограничивающие права и свободы граждан (руководителей медициинских организаций), затрагивающие права и законные интересы медицинских организаций, а также граждан, которым осуществляется оказание медицинской помощи в этих медицинских организациях, руководитель профильного комитета регионального парламента обязан вникнуть в проблему. Тем более, что один из главных врачей, увольняемых министром, до этого незаконно был уволен 4 раза. Каждый раз факт незаконности увольнения был установлен судом. И вот сейчас пятое увольнение. Когда на телевидении была передачча о том как Виталий Панкратов убил человека, заявившего о своей гражданской позиции, выполнявшего общественный долг по пресечению совершения преступления, Александр Хинштейн заявил, что пресечение преступления—это ДОЛГ каждого гражданина! Тем более депутата, когда нет риска для жизни. Как оказалось Николай Ренц из тех, кто в таких случаях проходит мимо. Раньше Николай Ренц был прекрасным врачом, затем главным врачом и вообще достойным человеком. Не могу понять почему сейчас он продал свои деловую репутацию, честь и совесть за тридцать серебрянников.

Ответить
Аватар пользователя

Губернатор: "Власть в Самарской области сменилась, потому что людей перестали считать за людей". По этому же основанию должна произойти смена министра здравоохранения Самарской области, а также главы муниципального района Шенталинский. Причём эти меры необходимо осуществить как можно скорее. Когда представители власти, вместо того чтобы результативно и эффективно управлять ввереными им отраслями и территориями, занимаются исключительно сведением личных счётов с неугодными, а также интригами и активным участием в громких политических скандалах, сотрясающих в последннее время всю губернию, дискредитируют всю областную власть, в том числе и Губернатора Самарской области. Создаётся впечатление что все оганы государственной власти региона, правоохранительные органы тотально поражены коррозией коррупции и уже не способны с ней бороться. В телефонном разговоре с чиновником департамента по противодействию кооррупции мне было сказано, что в ответ на свои обращения я смогу получить только отписки. Такое вот противодействие коррупции по-самарски. Похоже это не единичный случай, а показатель системной порочности всей региональной власти. Коррупция чиновников—это уже общеобластной тренд. Кстати, Губернатора Самарской области информировал о многочисленных нарушениях законодательства при неоднократных расторжениях трудового договора с главным врачом МБУЗ "Шенталинская ЦРБ" Михайловым В.В. не только я, но и федеральный суд. На частное определение суда был получен ответ от исполняющей обязанности Губернатора Самарской области по вопросам, выпавшим из поля зрения Губернатора Самарской области, Бабий Е.А. за подписью Председателя Правительства Самарской области, в котором сообщалось об отсутствии у кого-либо (даже у Губернатора Самарской области) полномочий пресечь противоправное поведение главы района.

Ответить
Аватар пользователя

Министр здравоохранения Самарской области занят сейчас совсем не тем, чем необходимо заняться безотлагательно. Ранее я, несмотря на упрямство правоохранительных органов Самарской области, которые не вникая в суть произошедших событий, выносили постановление об отказе в возбуждении уголовного дела и информировали меня об отсутствии оснований для принятия мер прокурорского реагирования, обращался с повторными требованиями пресечь преступное поведение виновных лиц и приступить к ликвидации преступных последствий. И я бы и дальше получал отписки на свои обращения, как верно выразился в телефонном разговоре со мной чиновник департамента по противодействию коррупции Самарской области. Но тут Гридасову Г.Н. стало очень любопытно: на самом ли деле с чей-то стороны имеет место выполнение объективной стороны тяжкого должностного преступления. С заявлением о разъяснении данного факта, имеющего юридическое значение, он обратился в арбитражный суд Самарской области. Настойчивому Гене в судебном заседании было разъяснено следующее: 1. Назначение главным врачом МБУЗ "Шенталинская ЦРБ" Выборнова В.Н., не соответствующего квалификационным требованиям, незаконно в связи с тем, что не соответствуют лицензионным требованиям к осуществлению медицинской деятельности (деяние). 2. Медицинская деятельность в МБУЗ "Шенталинская ЦРБ" в период времени, когда должность главного врача замещалась ненадлежащим лицом, осуществлялась с нарушением лицензионных требований (преступные последствия). 3. Осуществление медицинской деятельности с нарушением лицензионных требований было вызвано исключительно тем, что должность главного врача медициинской организации замещалась ненадлежащим лицом (причинно-следственная связь). 4. Юридическая ответственность на медициинскую организацию не может быть возложена, в связи с тем, что у МБУЗ "Шенталинская ЦРБ" отсутствовала возможность влиять на назначение её руководителя. Данное решение суда, установившее факт выполнения объективной стороны должностного преступления обязывает правоохранительные органы провести проверку для выявления виновных лиц и возбуждения в отношении них уголовного дела по ч. 2 ст 286 УК РФ. Кроме того, идентичная ситуация имеет место в муниципльном районе Исаклинский: на должность и.о. главного врача МБУЗ "Исаклинская ЦРБ" был назначен фельдшер. Уже давно понятно, что увольнение Михайлова В.В. с должности главного врача ГБУЗ СО "Шенталинская ЦРБ" будет незаконным, что с необходимостью будет установлено в суде. Этот факт уже изначально вынесен в качестве известного условия задачи. Неизвестные в задаче, требующей безотлагательного решения уже совсем другие. Но Гридасов Г.Н., твёрдо уверовавший в непоколебимую силу административного ресурса понять этого не способен.

Ответить
Аватар пользователя

Самарский парламентаризм по Маряхину-Ренцу—Дума в футляре. Председатель профильного комитета Самарской Губернской Думы Ренц Николай Альфредович считает, что задачей депутатского корпуса является создание законов в полном отрыве от реальной действительности. Поэтому никакая информация, в том числе о неординарных управленческих решениях уполномоченного органа исполнительной власти Самарской области в сфере здравоохранения, ограничивающих права и свободы гражданина (руководителей медициинских организаций), затрагивающие права и законные интересы медицинских организаций, а также граждан, которым осуществляется оказание медицинской помощи в этих медицинских организациях, отражающая существующие реалии не может стать для депутата областного парламента актуальной. При этом никого не настораживает то, что расторжение трудового договора с главным врачом осуществляется по основанию, которое было введено в трудовое законодательство для защиты прав и законных интересов частного собственника-хозяина бизнеса. При применении данной правовой нормы чиновником презюмируется наличие коррупционной составляющей кадрового решения. Поэтому здесь в законе имеется значительное ограничение полномочий чиновника. Всем даже невооружённым глазом видно, что министр здравоохранения Самарской области занят только эскалацией конфликта. Данное обстоятельство должно заставить депутатов СГД, тем более председателя комитета по здравоохранению, демографии и социальной политике, досконально изучить сложившуюся ситуацию и тоже приложить усилия для разрешения конфликта. Как известно законотворчество осуществляется в несколько этапов. Пшется законопроект профессионалами, владеющими навыками законодательной техники. Депутаты (народные представители) рассматривают изготовленный законопроект, проверяют его на соответствие интересам населения области и голосуют, принимая закон или отпраляя его на доработку и для устранения разногласий. Если депутатов больше ничего интересовать не будет, то вся Самарская Губернская Дума погрузится в спячку. Побудка депутатов будет производится при необходимости проголосовать. Разбуженному депутату-члену какой-либо фракции поступит указание на какую именно кнопку необходимо нажать. После голосования депутаты вновь погрузятся в глубокий сон. Меня заинтересовал вопрос: каков механизм превращения достойного человека в кишечнополостное животное типа медузы, которое реагирует только на угрозу собственному благополучию агрессией, на при этому другие видимые признаки жизнедеятельности отсутствуют, после избрания депутатом Самарской Губернской Думы? По моему мнению, слово маряхин, после такого депутатского комментария, станет именем нарицательным. Этот термин быдет обозночать человека во власти, который на передний план выпячивает своё корыстолюбие и безответственность, нежелание вникать в насущные проблемы своих избирателей, если от этого ему нет никакой выгоды. Вот и ответ на вопрос: почему в Самарской области люди плохо живут? Нечистоплотные граждане в Правительстве Самарской области и избрание маряхиных в состав Самарской Губернской Думы. Интересно, как тысячи людей проголосовали только за личное благополучие столь примитивного организма? Вопрос Наталье Бобровой Доктор юридических наук, специалист по Конституционному праву: - Как вы в целом оцениваете конфликт прокуратуры и следственного комитета? - Эти ведомства у нас настолько коррумпированы, что такого рода «войны» уже никого не удивляют. Там же вор на воре сидит и вором погоняет.

Ответить
Аватар пользователя

В связи с тем, что решением арбитражного суда Самарской области установлено выполнение объективной стороны тяжкого должностного преступления в полном объёме правоохранительные органы Самарской области обязаны провести проверку в порядке статей 144, 145 УПК РФ для установления виновных лиц с целью привлечения их к уголовной ответственности. Объективная сторона преступления, выполнение которой в полном объёме установлено решением арбитражного суда Самарской области: 1. Назначение главным врачом МБУЗ "Шенталинская ЦРБ" Выборнова В.Н., не соответствующего квалификационным требованиям, незаконно в связи с тем, что не соответствуют лицензионным требованиям к осуществлению медицинской деятельности (деяние). 2. Медицинская деятельность в МБУЗ "Шенталинская ЦРБ" в период времени, когда должность главного врача замещалась ненадлежащим лицом, осуществлялась с нарушением лицензионных требований (преступные последствия). 3. Осуществление медицинской деятельности с нарушением лицензионных требований было вызвано исключительно тем, что должность главного врача медициинской организации замещалась ненадлежащим лицом (причинно-следственная связь).

Ответить
Аватар пользователя

В СИТУАЦИЮ ВОКРУГ ГЛАВВРАЧА ЛОМОНОСОВСКОЙ ЦРБ ВМЕШАЛСЯ ГУБЕРНАТОР. http://www.vesty.spb.ru/apps/novosti/2013/01/18/v-situaciyu-vokrug-glavvracha-lomonosovskoj-crb-vm/ Когда встал вопрос об увольнении и.о. главы администрации района главного врача Ломоносовской районной больницы по п. 2 ст. 278 ТК РФ (увольнение руководителя организации по основанию, исключающему вину), то у руководителя администрации района состоялась беседа с Губернатором Ленинградской области Александром Дрозденко. Губернатор Александр Дрозденко рекомендовал и.о. главы администрации Ломоносовского района Василию Хорькову не принимать резких кадровых решений в отношении главврача Ломоносовской районной больницы.

Ответить
Аватар пользователя

В других областях России губернаторы на территории вверенных им регионов гарантируют соблюдение КРНСТИТУЦИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИИ и федеральных законов. Особенно со стороны своих подчинённых. Считаю, что Самарская область не должна быть исключением из этого правила!

Ответить
Аватар пользователя

Не зная ситуации в каждом конкретном случае нельзя так параллели проводить. Хотя ротация нужна и необходима. 5 лет на должности и все либо в другую ЦРБ либо на выход если плохой менеджер.

Ответить
Аватар пользователя

Уважаемый vladigor2006 ! Я рад, что Вас как человека с активной ГРАЖДАНСКОЙ ПОЗИЦИЕЙ заинтересовала ситуация, сложившаяся в Шенталинском районе. Губерния-то одна! К сожалению не знаю Вашего имени и отчества! В отличие от депутатов с дефектом по апато-абулическому типу, я ситуацию знаю досконально. Я работал врачом общей практики под руководством Михайлова Вячеслава Витальевича. Немного знаю и ситуацию в Ломоносовском районе Ленинградской области—созвонился с главным врачом Ломоносовской ЦРБ Чирковым А.А. Сейчас я учусь в юридическом вузе и работаю над темой: "Применение п. 2 ст. 278 и п. 4 ч. 1 ст. 81 ТК РФ в отношении главного врача ЦРБ (руководителя медицинской организции). Конституционный аспект." Так что могу всё разъяснить довольно детально. Сейчас, к сожалению, спешу. Вечером оставлю комментарий.

Ответить
Аватар пользователя

Вопрос поставлен довольно объёмный. Поэтому чтобы всё пояснить потребуется не один комментарий. Давайте разбирать по пунктам: 1. Плохой менеджер. До первого увольнения Михайлова В.В. с должности главного врача МБУЗ "Шенталинская ЦРБ" в июле 2011 года долгов у медицинской организации не было. При проверке финансово-хозяйственной деятельности в конце 2012 года долг по ОМС составил около 4 миллионов рублей. При этом Михайлов В.В. практически не работал в этот период времени, а должности главного врача замещало лицо, не соответствующее квалификационным требованиям. Несмотря на то, что медицинская деятельность осуществляласть в этот период медицинской организацией с нарушением лицензионных требований терфонд ОМС продолжал финансировать оказание медицинской помощи с нарушением лицензионных требований. В данной ситуации терфонд ОМС был обязан поставить вопрос о невозможности финансирования осуществления оказания медицинской помощи с нарушением лицензионных требований Так что к руководителю терфонда ОМС Самарской области тоже есть достаточно серьёзные вопросы. Во всяком случае такие вопросы должны были возникнуть у правоохранительных органов. Гридасов Г,Н, сообщает, что требования у него ко всем одинаковые. Практика показывает, что это далеко не так. Например, только что был громкий скандал в СОККД (кардиодиспансер), связанный с "внезапным" уходом трёх высококвалифицированных врачей, что усугубило значительный дефицит врачей в подразделении и резко повысило нагрузку на оставшихся специалистов. Кроме того, ушло и много медсестёр. Во время прессконференции замминистра Кузнецов С.И. довольно громким и циничным речитативом заявил, что врач, даже такой высокой квалификации, не должен полноценно питаться (о семье врача говорить уже не приходиться), если он работает только на одну ставку. Если врач будет работать на 2 ставки ему есть будет некогда, поэтому оптимальный для врача вариант—работа на полторы ставки. В данном случае увольнение главного врача по п.2 ст. 278 ТК РФ было бы совершенно обоснованным. Да и работает Хохлунов Сергей Михайлович главным врачом СОККД уже достаточно давно.

Ответить
Аватар пользователя

2. Давно работает. На примере СОККД мы видим, что это псевдооснование. То есть не более, чем неуклюжая попытка высокопоставленного правительственного чиновника хоть чем-то оправдать своё явно противоправное поведение. Михайлов В.В. работает главным врачом ЦРБ с 2006 года. Это даже по самарским меркам не срок. Например, главные врачи в Сергиевском и Челно-Вершинском районах работают на этих должностях не один десяток лет, но при передаче права собственности на имущество на региональный уровень никто в этом проблемы не увидел. Так что это основнание тоже благополучно отпадает. Помимо этого, пока главным врачом был Михайлов В.В. у МБУЗ "Шенталинская ЦРБ" был свой сайт в сети Интернет. А в период когда он не работал произошло закрытие сайта. По приказу ФФОМС № 230 от 01.12.2010 отсутствие сайта в сети Интернет основание для снижения оплаты за предоставленные застрахованным гражданам медицинские услуги. За 2 недели нового 2013 года после восстановления Михайлова В.В. в должности сайт ЦРБ практически удалось восстановить. Много усилий Михайлов В.В. прилагал для улучшения организации труда сотрудников. Неправомерное освобождение должности руководителя медицинской организации для зятя главы района, только что получившего право на самостоятельную работу, разрушило многие планы и практические наработки опытного организатора.

Ответить
Аватар пользователя

Завтра продолжу. А vladigor2006 и его товарищам по обсуждению на форуме насущных проблем трудящихся хочу посоветовать не только не терять, но и продолжать совершенствовать своё мастерство в отстаивании своей гражданской позиции и продолжать последовательно отстаивать права и законные интересы трудового народа!

Ответить
Аватар пользователя

3. Жалобы. Это слишком широкое понятие для объективной оценки главного врача. Необходимо учитывать только обоснованные жалобы. Наличие жалоб на главного врача ГБУЗ СО "Шенталинская ЦРБ" Михайлова В.В.—это малая часть информации вырванная из контекста. Очень интересно, что появилось раньше: жалобы на главного врача или решение о том, что есть необходимость его уволить. На уроках по математике ученики решают задачи из учебника. В конце учебника имеется ответ, который необходимо получить в результате решения задачи. Если решить задачу не получается, то решение подгоняется под ответ. В данной ситуации всё то же самое. Уволить главного врача, ни о чём не задумываясь и не просчитывая варианты, а расчитывая на всесилие административного ресурса не удалось. Но задача поставлена и решить её необходимо. Один из вариантов собрать жалобы на главного врача среди своих сторонников. Эта одна из задач, которые были посталены министром Гридасовым Г.Н. перед Кирилловым А.В. Короче говоря, главу района обязали поймать "муху" и передать её по конвейеру министру. Гридасов Г. Н. из "мух"-жалоб обязался изготовить слона и реализовать населению Самарской области слоновую кость. Если высказаться ещё проще, жалобы—это подписи собранные Кирилловым А.В., благодаря административному ресурсу за то, чтобы Михайлов В.В. не был главным врачом. Причём жалобы совсем необязательно отражают точку зрения людей, подписавших жалобы. Просто эти люди хотели угодить главе района, расчитывая на некую выгоду за свой подлый поступок. И они будут очень разочарованы, когда в выплате 30 серебренников им откажут. Я созванивался с жителями Шенталинского района. Они рассказали, что по сёлам ездили сторонники Кириллова А.В. и просили подписать жалобы на Михайлова В.В. Многие были очень возмущены.

Ответить
Аватар пользователя

Главный врач тольяттинской больницы №2 Виктор Шпилевой, который требовал с пенсионерки 100 тыс. руб. в качестве компенсации морального вреда, отказался от иска. В данном случае, человек поступил достойно. В пылу эмоций совершён неадекватный поступок. В результате последующего анализа пришло понимание ошибочности своего поведения. Виктор Шпилевой решил поступить по-мужски. И его поступок достоин уважения. Министр здравоохранения Самарской области Гридасов Г.Н. решил идти до конца. Хотя противоправность увольнения главного врача ГБУЗ СО "Шенталинская ЦРБ" Михайлова В.В. уже всем видна невооружённым глазом, что и будет установлено в суде, если Гридасов Г.Н. будет настаивать на своём праве быть неадекватным. Министр здравоохранения Самарской области Гридасов Г.Н. действительно имеет возможность принять любое, даже очень абсурдное, управленческое решение. Своими комментариями я пытаюсь ему разъяснить всё достаточно подробно для того, чтобы он отчётливо осознавал, что увольняя Михайлова В.В. с должности главного врача ГБУЗ СО "Шенталинская ЦРБ", он поступает противоправно.

Ответить
Аватар пользователя

Товарищи, противоправное деяние о котором так долго говорили журналисты Самарской области и жители Шенталинского района Самарской области наконец свершилась! Гридасову Г.Н. была предоставлена возможность уволить ненавистного главного врача. В министерстве здравоохранения Самарской области отсутствуют чиновники способные осознать необходимость соблюдения трудового законодательства. Поэтому и на этот раз, при увольнении главного врача ГБУЗ СО «Шенталинская ЦРБ» Михайлова В.В., было допущено множество нарущений трудового законодательства. Почему Гридасов Г.Н. вновь публично продемонстрировал свою неспособность к принятию грамотных управленческих решений? Причин достаточно много. Вот некоторые из этого списка: 1. уверенность в непоколебимости и всесилии административного ресурса, которая стала «корневой системой» для правового нигилизма, который высокопоставленный чиновник нагло и цинично выпячивает напоказ. 2. привычка мыслить шаблонно привела у министра Гридасова Г.Н. к атрофии (утрате) способности понимать что-либо, хотя бы минимально не укладывающееся в простую схему. 3. стремление к безотлагательному удовлетворению возникшей потребности любой ценой («… все средства хороши») сочетается с равнодушием по отношению к разрушительным последствиям своих действий. Остальные причины будем пытаться разъяснить человеку небольшого ума во время судебного разбирательства, которое будет проводиться для устранения последствий его противоправного поведения. В связи с тем, что я взял на себя обязательство повысить юридическую грамотность высокопоставленного чиновника, то в рамках гражданского судопроизводства для него будет проведён не один правовой ликбез. Но меня не покидает ощущение, что всё что я делаю для повышения грамотности министра я делаю зря. «…Напрасно я сею зерно в солончак: Совет мудреца не воспримет дурак. Возьмешься латать его разум с утра, А к вечеру вновь разрастется дыра! Вам, мудрые, дам я совет на века: Пропащее дело – учить дурака!»

Ответить
Аватар пользователя

ОБРАЩЕНИЕ СОБРАНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ШЕНТАЛИНСКИЙ В Яндексе набрать главный врач шенталинской црб и нажать на ссылку (сейчас под №6): shent.samgd.ru/upload/files/62000/62730/Обращение депутатов.doc Губернатору Самарской области Артякову В.В., Главному Федеральному инспектору по Самарской области аппарата полномочного представителя Президента РФ в ПФО. Сычеву С.А. Министру здравоохранения и социального развития Гридасову Г.Н. Депутаты Собрания представителей муниципального района Шенталинский обращаются к Вам в связи с ситуацией, сложившейся в Шенталинской центральной районной больнице. Главой района Кирилловым А.В. 28.07.11года расторгнут трудовой контракт от 23.01.1009 года с главным врачом Шенталинской центральной районной больницы Михайловым В.В., в соответствии с частью 3 ст.278 Трудового кодекса РФ, пунктом «е» части 6.2 трудового договора от 23.01.2009 года, в связи с частичной утратой имущества, а также ненадлежащим содержанием имущества учреждения, выразившемся в необеспечении сохранности имущества (передвижного флюрографа), непринятия мер к его восстановлению (распоряжение Главы района от 28.07.11г. № 208-р). По факту утраты имущества с апреля 2010 года ведутся следственные мероприятия, виновные пока не установлены. По приказу главного врача центральной районной больницы назначен ответственный сотрудник за эксплуатацию и сохранность данного имущества. 11августа 2011 года вопрос о ситуации в муниципальном учреждении здравоохранения «Шенталинская центральная районная больница» по вопросу прекращения трудового договора с главным врачом муниципального учреждения здравоохранения «Шенталинская центральная районная больница» Михайловым В.В. был рассмотрен на заседании депутатами Собрания представителей муниципального района Шенталинский. Депутаты отметили причины расторжения договора необоснованными ( решение прилагается). Михайлов В.В. в системе здравоохранения муниципального района Шенталинский трудится уже более 20 лет, его трудовой стаж начался с 1980г. Он прошел путь от фельдшера скорой помощи до главного врача Шенталинской центральной районной больницы. Как руководитель, Михайлов В.В. имеет большой опыт работы. В должности директора Шенталинского медицинского училища проработал 5 лет. Награждался почетными грамотами и благодарственными письмами органов местной исполнительной власти и Департамента здравоохранения администрации Самарской области за образцовую подготовку и укрепление материально-технической базы образовательного учреждения и долголетний добросовестный труд по подготовке медицинских кадров области. Пять лет проработал главным врачом Шенталинской центральной районной больницы. За годы плодотворной работы на данном посту награждался почетными грамотами: Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации—за заслуги в области здравоохранения, многолетний добросовестный труд министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации; Министерства здравоохранения и социального развития Самарской области – за многолетний плодотворный труд и профессиональное мастерство; Департамента науки и образования Администрации Самарской области – за успешную реализацию задач по обучению и воспитанию молодежи, подготовку высококвалифицированных специалистов; Самарской областной организацией профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации – за конструктивное сотрудничество с Самарской областной организацией профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации в развитии социального партнерства, направленного на защиту социально- трудовых интересов членов профсоюза. Награжден дипломом Самарской Губернской Думы – за значительный вклад в охрану здоровья населения Самарской области. Михайлову В.В. в марте 2011 года Министерством здравоохранения и социального развития Самарской области присвоена высшая квалификационная категория по специальности «Организация здравоохранения и общественное здоровье». За время его деятельности в должности главного врача ЦРБ было сделано много: ЦРБ принимала активное участие в модернизации здравоохранения, в частности—реализации национального проекта «Здоровье», в связи с чем своевременно и эффективно осваивались средства, выделяемые из областного бюджета. За эти годы в районе получили дальнейшее развитие специализированные виды медицинской помощи, увеличилось оснащение современным медоборудованием. За последнее десятилетие не зарегистрировано ни одного случая материнской смертности, за последние 5 лет – перинатальной смертности, остается низкой младенческая смертность, улучшились показатели здоровья детей. Большое внимание уделяется организации работы по раннему выявлению туберкулеза – охват флюорографическими осмотрами составил 92,3 % населения. Под руководством Михайлова В.В. в районе одними из первых в области открыта бактериологическая лаборатория. В больнице идет работа по внедрению новых информационных технологий: созданы 43 автоматизированных рабочих места с объединением их в единую сеть. Врачи имею возможность выхода в Интернет, что дает возможность дистанционного обучения. В течение 3-х последних лет Шенталинская центральная районная больница по интегральной оценке работы служб лечебно-профилактических учреждений Самарской области входит в тройку лучших в Самарской области в категории муниципальных ЛПУ с закрепленной численностью населения до 20 тыс. чел. В течение 2010года финансирование МУЗ Шенталинская ЦРБ производилось неравномерно и несвоевременно, в течение 2010 финансового года почти на 5 млн.руб. был уменьшен первоначальный и без того минимальный план по расходам на ЦРБ. Вопрос о финансировании муниципального учреждения здравоохранения за счет средств местного бюджета рассматривался на заседаниях Собрания представителей района. Михайлов В.В. за время депутатской деятельности проявил себя с активной стороны, как представитель общественности, неравнодушный к проблемам района, поселения. Его компетентность и профессиональные качества, твердость в отношении принимаемых им решений вызывают уважение и авторитет у жителей района и депутатов Собрания. В настоящее время необходимо в Шенталинской центральной районной больнице обеспечить мероприятия по реализации областной целевой программы «Модернизация здравоохранения в Самарской области» на 2011-2015 годы». В Шенталинской центральной районной больнице подготовлены замечательные кадры, долгие годы проработавшие в районе и способные работать главным врачом больницы. Назначение на должность нового руководителя, не имеющего опыта руководящей работы и соответствующей подготовки не будет способствовать эффективной деятельности медицинского учреждения и качественного предоставления медицинских услуг населению района. А факт назначения на должность еще и близкого родственника (зятя) является фактом коррупциогенности. Налицо использование Главой района Кирилловым А.В. служебного положения в личных целях. Просим Вас принять меры реагирования в пределах Вашей компетенции по факту прекращения трудового договора с главным врачом МУЗ «Шенталинская центральная районная больница» Михайловым В.В. С уважением: Председатель Собрания представителей А.Ф. Бузеров Депутаты Н.А.Чуркова А.И.Горбатов В.К.Макаров Н.Н.Иванов Я.М.Тихонов Собрание представителей муниципального района Шенталинский Самарской области _________________________________________ ст. Шентала, ул. Советская, 33 тел. (8-84652) 2-30-65,2-13-48,ф.: 2-19-62 e-mail: shentspr@samtel.ru http://www.duma.samreg.ru/shentalinsky/80/ РЕШЕНИЕ № 68 от 11 августа 2011 года «О ситуации в муниципальном учреждении здравоохранения «Шенталинская центральная районная больница» по вопросу прекращения трудового договора с главным врачом муниципального учреждения здравоохранения «Шенталинская центральная районная больница» Михайловым В.В.» Рассмотрев информацию о ситуации в муниципальном учреждении здравоохранения «Шенталинская центральная районная больница» по вопросу прекращения трудового договора с главным врачом муниципального учреждения здравоохранения «Шенталинская центральная районная больница» Михайловым В.В. Собрание представителей муниципального района Шенталинский РЕШИЛО: 1. Информацию о ситуации в муниципальном учреждении здравоохранения «Шенталинская центральная районная больница» по вопросу прекращения трудового договора с главным врачом муниципального учреждения здравоохранения «Шенталинская центральная районная больница» Михайловым В.В. принять к сведению 2. Признать причины прекращения трудового договора с главным врачом МУЗ «Шенталинская центральная районная больница» Михайловым В.В. необоснованными. 3. Направить Губернатору Самарской области Артякову В.В., Министру здравоохранения и социального развития Гридасову Г.Н., Главному Федеральному инспектору по Самарской области аппарата полномочного представителя Президента РФ в ПФО. Сычеву С.А. данное решение и в письменном виде Обращение депутатов Собрания представителей района о принятии неотложных мер реагирования в пределах своей компетенции по факту прекращения трудового договора с главным врачом МУЗ «Шенталинская центральная районная больница» Михайловым В.В. . Председатель Собрания представителей муниципального района Шенталинский А.Ф. Бузеров

Ответить
Аватар пользователя

НАБЕДОКУРИЛ. МЕТОД ГРИДАСОВА. Зачем было необходимо министру развязывать «СТАЛИНГРАДСКУЮ БИТВУ» за должность главного врача ГБУЗ СО «Шенталинская центральная районная больница»? Ранее им были оказаны услуги «невмешательства в противоправные действия» главе муниципального района Шенталинский Кириллову А.В. Однако, результат по договору возмездного оказания услуг (в гражданском праве есть презумпция платности, возмездности оказания услуг) не был достигнут: зять Кириллова А.В. не удержался на должности главного врача несмотря на титанические усилия «близкого» (недалёкого) человека и противоправное невмешательство министра здравоохранения. Соответственно договор возмездного оказания услуг не был исполнен, и права «потребителя» Кириллова А.В. оказались нарушены. Как оказалось, назначение главных врачей – дело достаточно прибыльное. А в муниципальном районе Шенталинский есть «богатый купец», который не скрывал, что «товар»-должность его очень интересует. Требовалось только незначительное использование административного ресурса для отъёма должности у строптивого подчинённого. До этого Кириллов А.В. уже успел основательно разорить больницу, загнав её в финансовую яму многомиллионного долга путём чехарды в руководстве медицинской организации. Вместо отлаженных процессов охраны здоровья населения, глава района передал министру «пепелище» районного здравоохранения. Для восстановления требуются экстренные меры: грамотный руководитель и дополнительные финансовые вливания. Вместо этого Гридасов Г.Н. вновь добивается очередной «победы» (краткосрочная пиррова победа по методу Гридасова Г.Н.) Метод Гридасова, по сути, это ответвление макиавеллизма (для достижения цели все средства хороши). Отличие в том, что без необходимости и необдуманно применяются все средства максимально разрушительного действия. Поэтому, «… Слышишь: реют над губернией Ветры яростных атак! И вновь продолжается бой …», «…И снова вьюги кружатся, И песня учит мужеству…» При этом достигнутый результат нестабилен и через короткий срок утрачивается. Разрушив здравоохранение Шенталинского района, Гридасов Г.Н. овеял себя геростратовой славой и вписал своё имя отдельной строкой в историю Самарской области.

Ответить
Аватар пользователя

ЛИЦОМ К ХВОСТУ. Руководитель управления организации первичной медико-санитарной помощи и реализации проектов Савачаева Елена Николаевна 03.04.2013 представляя коллективу ГБУЗ СО «Шенталинская ЦРБ» «нового главного врача» Горбунову Н.А. признала, что до увольнения Михайлова В.В. с должности главного врача больница была одним из лидеров по региону среди ЦРБ сельских районов, а сейчас в числе аутсайдеров. То есть высокопоставленный чиновник министерства здравоохранения Самарской области понимает: скрыть факт того, что конституционно значимые цели—это последнее о чём думает министр Гридасов Г.Н., принимая управленческие, в том числе кадровые решения, невозможно. Потому что «…даже беглый взгляд Верблюда распознает, хоть ковром Его укрой…», «Но все слова – напраслина и бред, Когда поступок громко вопиет!». Уволив Михайлова В.В., министр всем очень наглядно демонстрирует, что он очень эгоистичен, злопамятен и упрям. Наличие таких качеств в характере Гридасова Г.Н. блокируют развитие вверенной ему отрасли—здравоохранения губернии. Сила эгоизма («она и своенравна, и горда») заставляет человека отвращаться от Творца, «поворачиваться спиной» к Лику Божьему (ср. у пророка Иеремии: «…Они… жили по внушению и упорству злого сердца своего, и стали ко Мне спиною, а не лицом» – Иер. 7, 24). Взгляд себялюбца обращен исключительно к собственной корысти, что мешает ему приблизиться к Богу («домой… возвратиться»). Поэтому необходимо обучение, направленное на переориентацию жизненных ценностей человека («как поскачешь – сядь лицом к хвосту»). ЛИЦОМ К ХВОСТУ Раз к воеводе обратился воин, Что верен был и милости достоин: «Вели, чтоб конюх дал мне кобылицу — Домой, к семье спешу я возвратиться!» А тот ему: «Ты в стойло сам ступай И серую кобылу оседлай!» «Да будь неладна серая кобыла, Ведь помню – нелегко с ней сладить было: Она и своенравна, и горда — Вперед не шла, а пятилась всегда». «И все же оседлай кобылу ту, Но как поскачешь – сядь лицом к хвосту!..» …Не только лошадь, – человек иной По жизни шествует вперед спиной: Упрямства дух живет в его груди И не дает узреть, что́ впереди!..

Ответить
Аватар пользователя

ОБМОРОК. Похоже на то, что если министр Гридасов Г.Н. не совершил за день ни одной откровенной глупости или подлости, то его самочувствие просто ухудшается, а более-менее умный или нравственный поступок может привести к обмороку. Смысл притчи в том, что внезапное и интенсивное духовное воздействие («аромат») может повредить состоянию неподготовленного и, тем более, погрязшего в пороках человека. Здесь содержится важное предостережение: «благоухание» духовности, высшей мудрости и т. п. не должно касаться «обоняния» (т. е. разума и чувств) тех, кто не подготовлен к этому предыдущей жизнью. Человеку, привыкшему к «смраду» злых замыслов и дел, внезапное соприкосновение со святостью и высокой духовностью может только повредить. Вспомним евангельское предупреждение: «Не давайте святыни псам и не бросайте жемчуга вашего пред свиньями…» (Матф. 7, 6). Заметим, что сказанное не относится к тем, кто приносит покаяние за свой «зловонный» образ жизни и готов переменить его. Однако ведь в последнем двустишии притчи явно говорится о тех, «кто Правды отвергает аромат», т. е. – не кается в содеянном зле. ОБМОРОК Кожевник, коему привычен смрад, Пришел на рынок, в парфюмерный ряд. Вдохнул он аромат – и в тот же миг Его глубокий обморок постиг, И он упал, как мертвый, на виду У всех, кто находился в том ряду. Один из тех, кто мимо проходил, Сказал, вздохнув: «Так, видно, Бог судил!» Другой, чтоб участить ему дыханье, К его ноздрям поднес благоуханье, Не зная, что такое вещество Как раз и ввергло в обморок его. А третий влить ему пытался в горло То, от чего ему дыханье сперло, И, поднося флакон к его глазам, Упорно капал розовый бальзам. Но это все лишь дело ухудшало, И грудь несчастного едва дышала. Сказал сосед: «Мы рядом с ним живем, Давайте его брата позовем!» А брат, что вскоре был на рынок позван, В пути запасся шариком навозным: Он был не только брат, но также друг, И сразу братний разгадал недуг. Когда болезни ведома причина, То действенна бывает медицина. И брату брат рыдающий поднес Навоз, с собой прихваченный, под нос: Кто к смраду приучил свое дыханье, Тому смертельный яд – благоуханье! И брат постиг, что брата с ног свалила Благоуханий непривычных сила. Он, жизни дорогого брата ради, От яда подобрал противоядье, И брату стал навоз втирать в виски: Ведь души братьев были так близки! Известно изречение Галена: «Привычное – несет выздоровленье!» И вот, вдохнув привычный дух смердящий, Кожевник ожил, стал дышать все чаще, Ему внезапно стало хорошо, Он зачихал – и обморок прошел!.. …Кто Правды отвергает аромат, Того судьба – вдыхать безумья смрад!..

Ответить
Аватар пользователя

А БЫЛО ЛИ У ГРИДАСОВА Г.Н. ПРАВО?! МОЖЕТ ПРАВА ТО И НЕ БЫЛО? Министр Гридасов Г.Н. так и не сумел осознать тот факт, что в связи с переходом (передачей) права собственности на имущество, права на увольнение главного врача ГБУЗ СО «Шенталинская ЦРБ» у нового работодателя не возникло. Как не возникло такое право в отношении главных врачей других медицинских организаций Самарской области также уволенных незаконно. В соответствии с постановлением Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 «О применении судами российской федерации трудового кодекса российской федерации» под сменой собственника имущества организации следует понимать переход (передачу) права собственности на имущество организации от одного лица к другому лицу или другим лицам, в частности при приватизации государственного или муниципального имущества, т.е. при отчуждении имущества, находящегося в собственности Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований, в собственность физических и (или) юридических лиц (статья 1 Федерального закона от 21 декабря 2001 г. N 178-ФЗ "О приватизации государственного и муниципального имущества", статья 217 ГК РФ); при обращении имущества, находящегося в собственности организации, в государственную собственность (последний абзац пункта 2 статьи 235 ГК РФ); при передаче государственных предприятий в муниципальную собственность и наоборот; при передаче федерального государственного предприятия в собственность субъекта Российской Федерации и наоборот Федеральный закон "О некоммерческих организациях" от 12.01.1996 N 7-ФЗ Статья 9.2. Бюджетное учреждение 1. Бюджетным учреждением признается некоммерческая организация, созданная Российской Федерацией, субъектом Российской Федерации или муниципальным образованием для выполнения работ, оказания услуг в целях обеспечения реализации предусмотренных законодательством Российской Федерации полномочий соответственно органов государственной власти (государственных органов) или органов местного самоуправления в сферах науки, образования, здравоохранения, культуры, социальной защиты, занятости населения, физической культуры и спорта, а также в иных сферах. Статья 132 ГК РФ. Предприятие 1. Предприятием как объектом прав признается имущественный комплекс, используемый для осуществления предпринимательской деятельности. Предприятие в целом как имущественный комплекс признается недвижимостью. Таким образом, для правоприменения п. 4 ч. 1 ст. 81 ТК РФ необходимо учитывать, что при переходе (передаче) права собственности на имущество организации от одного лица к другому лицу или другим лицам, в частности при приватизации государственного или муниципального имущества, т.е. при отчуждении имущества, находящегося в собственности Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований, в собственность физических и (или) юридических лиц; при обращении имущества, находящегося в собственности организации, в государственную собственность не имеет значение, осуществляет организация предпринимательскую деятельность или нет, а при передаче государственного имущества в муниципальную собственность и наоборот решающее значение имеет использование имущества именно в предпринимательских целях (предприятие). То есть, оснований для правоприменения п. 4 ч. 1 ст. 81 ТК РФ не возникло. Почему Пленум Верховного Суда РФ не расценил переход (передачу) права собственности на имущество организации при передаче государственных организаций, не осуществляющих предпринимательскую деятельность, в муниципальную собственность и наоборот, как обстоятельство (юридический факт), порождающее у нового собственника имущества право на правоприменение п. 4 ч. 1 ст. 81 ТК РФ для расторжения трудового договора с руководителем организации? Пленумом Верховного Суда РФ была произведена оценка значимости динамики правоотношений при перемещении прав собственности на имущество организации, не осуществляющей предпринимательскую деятельность, в пределах единой вертикали власти. Судьи Верховного Суда РФ пришли к выводу, что предоставление столь широких полномочий новому собственнику и в данном случае не соответствует целям предоставления правомочия. И хотя формально произошел переход (передача) права собственности на имущество организации, но динамика правоотношений недостаточно значима, чтобы возможно было осуществление ограничения права гражданина (руководителя некоммерческой организации) на труд со стороны работодателя, поскольку в данном случае будет иметь место нарушение Принципа недопустимости произвольного ограничения прав и свобод. Признак малозначительности, как основание для ненаступления правовых последствий каких-либо возникших обстоятельств, встречается и в других отраслях права. Например, в соответствии с ч. 2 ст. 14 УК РФ. Не является преступлением действие (бездействие), хотя формально и содержащее признаки какого-либо деяния, предусмотренного настоящим Кодексом, но в силу малозначительности не представляющее общественной опасности. Следовательно, увольнение главного врача по данной норме запрещено ч. 2 ст. 286 УК РФ. Поэтому все уволенные главные врачи должны быть признаны потерпевшими, а правоохранительные органы должны принять меры для восстановления их на работе в прежней должности.

Ответить
Аватар пользователя

ПРИВЫЧНЫЙ ВЫВИХ. Главный врач ГБУЗ СО «Шенталинская ЦРБ» в очередной раз уволен ещё не только до того как решение суда о его восстановлении на работе в прежней должности вступило в законную силу, а ещё до того как решение суда изготовлено в окончательной форме. Когда впервые вправляют травматический вывих сустава, то это всегда боли, вопли, слёзы, страх. Если необходимые профилактические мероприятия не проведены, то развивается привычный вывих, который упорно повторяется, но легко и вправляется даже самим больным. Когда первый раз Гридасов Г.Н. уволил главного врача Михайлова В.В., то он получил огромную поддержку со стороны властных структур Самарской области – даже маряхины из Думы-«футляра» повылезали: «Одобрямс!!!». А высокопоставленный чиновник из другого министерства, чтобы как-то подзалатать «тришкин кафтан» Гридасова Г.Н. в документах не постеснялся поступить противоправно – с целью нарушить права гражданина группой лиц по предварительному сговору совершены служебный подлог и фальсификация доказательств по гражданскому делу. Давайте посмотрим, какие обстоятельства послужили основанием для признания увольнения незаконным. Не следует забывать, что в суде, как и при определении победителя в футболе по серии пенальти: если установлены факты, являющиеся достаточным основанием для удовлетворения иска, то нет никакой необходимости принимать в расчёт какие-либо иные аргументы обоснованности предъявления иска. Хотя нарушения законодательства при увольнении главного врача ГБУЗ СО «Шенталинская ЦРБ» совершались министром здравоохранения Самарской области как из «рога изобилия». После того как на основании определённом законом в Самарской области передача государственных полномочий органам местного самоуправления по вопросу организации медицинской помощи была прекращена, работодатель продолжил с главным врачом ГБУЗ СО «Шенталинская ЦРБ» Михайловым В.В трудовые отношения. Представителем работодателя – Минздравом Самарской области, которое действовало в пределах своих полномочий, было заключено дополнительное соглашение к трудовому договору на неопределённый срок. Вышеуказанное дополнительное соглашение к трудовому договору, заключенное на неопределённый срок, является выражением воли нового собственника имущества—представителя работодателя в лице Минздрава Самарской области на продолжение трудовых отношений с руководителем учреждения. Принятие решения о прекращении трудовых отношений с работником в связи со сменой собственника имущества после подписания вышеуказанного дополнительного соглашения—является незаконным. Факт незаконности расторжения трудового договора именно по данному основанию был установлен в судебном заседании 16.04.2013 г. В соответствии с Постановлением Конституционного суда РФ 3-п от 15.03.2005 при расторжении трудового договора судом должны быть установлены следующие обстоятельства: 1. Расторжение трудового договора с руководителем организации соответствует целям предоставленного правомочия (стремление работодателя к достижению конституционно-значимых целей). 2. Учтены интересы организации, а поскольку бюджетное учреждение здравоохранения является одним из самых основных компонентов инфраструктуры муниципального района Шенталинский, учёту подлежат также и законные интересы прикреплённого к медицинской организации населения. 3. Деловые качества руководителя не позволят медицинской организации достичь высоких результатов работы при осуществлении деятельности по охране здоровья граждан, прикреплённых к ЛПУ. Бремя доказывания наличия вышеперечисленных обстоятельств возложено на работодателя. Выразив свою волю, путём подписания дополнительного соглашения, представитель работодателя в лице Минздрава Самарской области признал факт отсутствия вышеперечисленных обстоятельств. В связи с этим последующее расторжение трудового договора по основанию, предусмотренному п. 4 ч. 1 ст. 81 ТК РФ смены собственника имущества организации было признано незаконным. Поскольку на момент подписания дополнительного соглашения к трудовому договору, заключенному на неопределённый срок вышеперечисленные обстоятельства отсутствовали, то работодателю необходимо доказать, что такие обстоятельства возникли от дня подписания дополнительного соглашения к трудовому договору до дня прекращения трудового договора по основанию, предусмотренному п. 2 ст. 278 ТК РФ. Почему чиновнику необходимо указывать мотивы увольнения руководителя, хотя сами нормы п. 4 ч. 1 ст. 81 и п. 2 ст. 278 ТК РФ формально не предъявляют такого требования к работодателю? Частный предприниматель осуществляет экономическую деятельность на свой страх и риск, поэтому обосновывать свои кадровые решения при увольнении руководителя организации, принадлежащей именно ему на праве собственности, по данным нормам ему нет необходимости. А вот чиновник связан правами и законными интересами медицинской организации и прикреплённого к учреждению здравоохранения населения и действовать по бредовым мотивам или потому, что так голоса приказали министру здравоохранения категорически возбраняется. В международной классификации болезней имеется диагноз, закодированный R46.2 «Странное и необъяснимое поведение». Почему юристы министерства не понимают, что если сама норма права не запрещает что-либо, то это может быть и не разрешено? Запрет может содержаться где-то в другом месте – это азы теории права. Ну как же так: совсем-то никаких знаний! По-видимому, лёгкость получения такого высшего образования привлекает очень многих, поскольку не требуется никакой широты кругозора и способности оценивать проблему или ситуацию в комплексе: в юристы и экономисты теперь идут и жук, и жаба! И вот ряд членов этой команды, для которых нормы права как очки для мартышки, окончив вузы, благодаря связям пошли работать в правовое управление министерства здравоохранения Самарской области. Увольнение главного врача ГБУЗ СО «Шенталинская ЦРБ» даже до изготовления решения суда о его восстановлении на работе в прежней должности в окончательной форме – это не что иное, как крайняя форма отказа исполнять решение суда. Поэтому данное кадровое решение министра здравоохранения, вследствие явного противоречия закону, должно быть признано ничтожным. Надеюсь, что вправление ВЫВИХА МОЗГОВ у высокопоставленного чиновника будет требовать с каждым последующим разом всё меньше и меньше усилий суда. При упорно повторяющемся привычном вывихе лечение хирургическое. Какова первая помощь при ожогах? Необходимо вынести человека из очага возгорания! Какие первоочередные меры должен предпринять Губернатор Самарской области, чтобы процесс излечения здравоохранения губернии стартовал? Необходимо срочно, фактически хирургическим путём, отстранить от управления отраслью человека с привычным вывихом мозгов и поставить руководителя, на которого возможно возложить ответственность за работу важнейшей (на данный момент ситуация действительно критичная) отрасли региона. То есть нужно заменить Гридасова Г.Н. работоспособным, честным и порядочным организатором здравоохранения. В заключение замечу, что массовые увольнения главных врачей в Самарской области были осуществлены идентично по единому сценарию. Поэтому ни одно расторжение трудового договора с главным врачом в Самарской области по основанию, предусмотренному п. 4 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, смены собственника имущества организации не было законным. Формально сроки для обращения в суд, предусмотренные ст. 392 ТК РФ, истекли. Но срок может быть восстановлен судом, поскольку незаконно уволенные заблуждались по вопросу правомерности действий работодателя.

Ответить
Аватар пользователя

ГРИДАСОВ-БАЛАГАНОВ: «ГЛУПЕЮ ПРЯМО НА ГЛАЗАХ». Прочитал на сайте статью: «Областному минздраву не удалось привлечь ИДК к ответственности». Даже если совершена очередная очевидная глупость, то зачем же проявлять упорство, отстаивая своё право быть неадекватным, когда всё уже разъяснили? Соглашение между Правительством Российской Федерации и Кабинетом Министров Украины о взаимном признании и эквивалентности документов об образовании и ученых званиях Киев, 28 января 2003 года (Статья 8. Диплом о высшем профессиональном образовании и квалификации дипломированного специалиста, выдаваемый в Российской Федерации, и диплом о полном высшем образовании и квалификации специалиста, выдаваемый в Украине, признаются эквивалентными). Не стоит забывать: особую принципиальность проявляет министр, письменно согласившийся на назначение главным врачом МБУЗ «Исаклинская ЦРБ» фельдшера без высшего образования. Мечется чиновник из крайности в крайность. Действительно, что же предпочесть: «вершки» или «корешки»? В итоге ни здесь, ни там не угадал. Когда анализируешь деятельность Гридасова Г.Н. на посту министра здравоохранения Самарской области, то с необходимостью приходишь к выводу – при принятии значимых решений чиновнику недоступно понимание значения своих действий, он не в состоянии ими руководить. Поэтому он не может нести ответственность за свои действия. По моему мнению, ответственность за вред причинённый чиновником, не способным понимать значения своих действий, а также обязанность по возмещению вреда должны быть возложены судом на лицо, которое делегировало полномочия такому чиновнику (п. 3 ст. 1078 ГК РФ Если вред причинен лицом, которое не могло понимать значения своих действий или руководить ими вследствие психического расстройства, обязанность возместить вред может быть возложена судом на проживающих совместно с этим лицом его трудоспособных супруга, родителей, совершеннолетних детей, которые знали о психическом расстройстве причинителя вреда, но не ставили вопрос о признании его недееспособным). Прочитанная статья убедила меня в том, что основным ответчиком по гражданскому делу о восстановлении Михайлова В.В. в должности главного врача ГБУЗ СО «Шенталинская ЦРБ» должен быть именно Губернатор Самарской области. Губернатор Самарской области достаточно тесно общается с министром здравоохранения Самарской области заместителем Председателя Правительства Самарской области Гридасовым Г.Н. и вполне мог оценить странность его поведения и необъяснимость его поступков. Поэтому применению подлежит именно указанная мною правовая норма. Надеюсь всем понятно, что я выражаюсь несколько фигурально. Однако, деятельность Гридасова Г.Н. уже даже не дискредитирует Губернатора Самарской области, а просто выставляет его на всероссийское позорище – приковал своего шефа «цепями к позорному столбу». Гридасову Г.Н. недоступен выбор линии поведения, адекватный для конкретной ситуации. Он одинаково агрессивно реагирует на любой раздражитель, публично демонстрируя свой «цветистый» психический статус и яркую клинику расстройства личности по типу ядерной психопатии в стадии декомпенсации. Триада Ганнушкина имеет место в полном объёме. Психопатическое расстройство тотально поражает всю личность Гридасова Г.Н. Патологические изменения очень стойкие, коррекции практически не поддаются и настолько выражены, что приводят к социальной дезадаптации. Итак, три признака: тотальность, стойкость, социальная дезадаптация. Компенсация возможна при создании «тепличных» условий. В случае Гридасова Г.Н.—это воплощение в реальность любой возникшей в его голове глупости и отсутствие сопротивления со стороны уволенных руководителей медицинских организаций. То, что гражданин, постоянно ведущий противоправную деятельность, продолжает руководить одной из важнейших отраслей региона – результат неудовлетворительной работы правоохранительных органов. Складывается впечатление, что следственные органы Самарской области не государственные органы, а общество с неограниченной безответственностью. Последствия недобросовестности генерала Горсткина В.В. и его следователей придётся устранять хотя бы частично в рамках гражданского судопроизводства. Надеюсь, что последнее увольнение главного врача ГБУЗ СО «Шенталинская ЦРБ» Михайлова В.В. поставит точку в противоправной деятельности основательно запутавшегося чиновника – суд должен обязать Губернатора Самарской области уволить такого экстравагантного министра. В это увольнение Гридасов Г.Н. вложил все резервы своей глупости, по всем «сусекам поскрёб». Вот уж мужик постарался так постарался. По моему мнению, для Губернатора Самарской области увольнение Гридасова Г.Н. с должности министра здравоохранения Самарской области даже не полдела. Самое основное, чтобы не сработал один из постулатов Николо Макиавелли: «каждый последующий хуже предыдущего». Поэтому, поскольку появилось понимание того, что вскоре произойдёт смена министра, необходимо не спеша определиться: кто наиболее достоин стать руководителем столь важной для губернии отрасли. Я тоже думал над этой проблемой и в следующем комментарии изложу свою точку зрения по данному вопросу.

Ответить
Аватар пользователя

Как я уже ранее сообщал (см. предыдущий комментарий), вскоре с необходимостью произойдёт смена министра здравоохранения Самарской области – суд должен будет обязать Губернатора Самарской области уволить такого экстравагантного министра. Этот экзотический фрукт всем уже порядком поднадоел. На повестке дня у Губернатора Самарской области должен стоять вопрос: кто будет руководить охраной здоровья населения губернии? Времени на раздумья не так и много. Есть ли желающие взять на себя ответственность за столь ответственный участок работы? Конечно есть! Таких деятелей хоть отбавляй. Никто не против того, чтобы осуществлять представительские функции, ездить по разным роскошным городам, пользоваться обширными властными полномочиями по большей части для выгоды своей личной и своих друзей и подруг, ощущая себя их благодетелем, торговать влиянием, должностями руководителей медицинских организаций, получать от поставщиков медицинского оборудования, лекарств, вакцинного материала и другого медицинского имущества значительные откаты, получать астрономическую зарплату за приятную непыльную работу. Возможно, что-то из действующей должностной инструкции министра здравоохранения Самарской области я упустил. Вот уже память немного подводит. А есть ли такие, кто реально мог бы нести ответственность за восстановление здравоохранения региона и в последующем за его поступательное развитие? А вот в данной категории совсем негусто. Поэтому сначала необходимо сложившееся положение дел в отрасли подвергнуть серьёзному анализу, на основе которого определить задачи, требующие своего решения, в том числе первоочередного. А затем определиться с кандидатом, который способен эти задачи реально решить. Итак, на что необходимо обратить внимание в первую очередь. План «дорожная карта» достаточно спорный и вызывает серьёзные возражения. Под благовидным предлогом концентрации ресурсов в мощных межрайонных центрах предлагается закрыть маломощные районные больницы, сохранив только первичное звено в районных поликлиниках. Это ограничит права граждан РФ, проживающих в сельских районах Самарской области, на жизнь (ст. 20 Конституции РФ), а также на охрану здоровья и медицинскую помощь (ст. 41 Конституции РФ). Если бы у людей была бы или только незначительная патология, требующая амбулаторной медицинской помощи, или что-то очень значительное (острый инфаркт миокарда, инсульт), то вопросов нет – предлагаемая схема организации медицинской помощи будет оптимальной. Однако, необходимо учесть и обширный диапазон, расположенный между крайними точками, когда амбулаторной медицинской помощи уже недостаточно, но ещё нет необходимости в применении ресурсоёмких технологий. Короче говоря, предлагается ликвидировать целый этап оказания медицинской помощи. Помимо этого имеется несколько факторов, учитывать которые никто не желает. В первую очередь это квалификация участковых врачей сельских районов. И так огромная ответственность (уже зашкаливает), возложенная на врачей сельских офисов ВОП, возрастёт ещё больше. А давайте посмотрим, как обучают. Подготовка врача общей практики возможна через ординатуру, что крайне редко (23 мес., около 3,5 тыс. учебных часов) или через профессиональную переподготовку (864 часа). О моём опыте обучения на кафедре семейной медицины Самарского медуниверситета известно всему региону (адрес http://democrator.ru/problem/5890). Населению области сообщают о высоком качестве подготовки врачей первичного звена, а мне завкафедрой сообщил, что времени на профессиональную переподготовку отводится очень мало. Мовшович Б.Л.: «Мы преподаём только введение в специальность». А когда я пришёл в деканат ИПО СамГМУ, то на моё возмущение ответила Нестерова С.Г.: «Ну что Вы, Евгений Александрович, обучение всему тому, что включено в программу подготовки врача общей практики стоит в несколько раз дороже!». Короче говоря, обучение врачей в Самарской области – это, по большей части, работа должностных лиц кафедры семейной медицины и ИПО СамГМУ с документами. До отработки навыков, которые необходимо врачу ежедневно воспроизводить на рабочем месте в сельском офисе ВОП дело так и не дошло. Следует учесть, что Верховный суд разъяснил: законодательство о защите прав потребителей теперь применяется к отношениям в системе обязательного медицинского страхования. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 28.06.2012 N 17 "О рассмотрении судами гражданских дел по спорам о защите прав потребителей» п. 9 устанавливает, что к отношениям по предоставлению гражданам медицинских услуг, оказываемых медицинскими организациями в рамках добровольного и обязательного медицинского страхования, применяется законодательство о защите прав потребителей. А врач, повышающий свою квалификацию, не является потребителем образовательных услуг, реализуемых профессорско-преподавательским составом кафедры СамГМУ, и не может аппелировать к законодательству о защите прав потребителей. К тому же со дня выхода вышеназванного Постановления Пленума Верховного Суда РФ правовая норма п. а ч. 2 ст. 238 УК РФ запрещает такой порядок выдачи документов об образовании, который был использован при обучении группы врачей на кафедре семейной медицины ИПО СамГМУ, в составе которой я проходил профессиональную переподготовку по общеврачебной практике. Но от качества подготовки врача напрямую зависит реализация прав пациента. Поэтому в первую очередь необходимо повысить качество обучения врачей в СамГМУ и реально отработать навыки у уже работающих врачей. По моему мнению, цена данного вопроса достаточно незначительна. Другая огромная проблема – очень низкая популярность медицинской профессии среди молодёжи. Выпускники школ с высоким интеллектуальным потенциалом выбирают профессии, для представителей которых, общество изначально закладывает более высокий уровень оплаты труда при сопоставимых трудозатратах. Интеллектуальный потенциал абитуриентов медицинского вуза стремительно снижается, поэтому достаточно скоро его придётся переименовать в образовательное учреждение «Помоги Тупому Устроиться». Поэтому требования к качеству лечения с каждым годом придётся снижать. Следовательно, задача огромной важности—быстрое повышение престижа медицинской профессии. Складывается впечатление, что медицина и в целом в России и в Самарской области в частности – это что-то вроде музея-заповедника рабовладельческого строя и имеет историческую ценность как наглядное пособие для изучения правоотношений в Древнем Мире. Назначения на должности руководителей медицинских организаций (класс рабовладельцев) осуществляется без учёта интересов медицинских организаций по связям и за «презренный металл» (в настоящее время за большое количество «капусты»). Достаточно большое количество абитуриентов, поступающих в медицинские вузы, надеются на то, что им быстро удастся встроиться в класс рабовладельцев, организующих человеческие ресурсы с медицинским образованием на охрану здоровья населения. Я для примера перечислил несколько проблем, находящихся, что называется, на самой поверхности. Что для начала нужно сделать, чтобы дело оздоровления сферы здравоохранения сдвинулось наконец-таки с мёртвой точки? 1. Населению необходимо понять, что медработники не инопланетяне, а такие же полноправные граждане РФ, которые значительную часть своей молодости потратили на трудоёмкое обучение очень сложной профессии. 2. Зачитывание врачами текста «Клятвы Врача России» в торжественной обстановке при получении диплома не должно быть обстоятельством, снижающим уровень оплаты труда. Оплата должна быть достойной, а труд не должен лишать медика права на полноценный отдых – это необходимо также и для полноценной реализации прав пациента. ПРИНЦИП «ДЕНЬГИ СЛЕДУЮТ ЗА ПАЦИЕНТОМ»—ФУНДАМЕНТ ПРОЦЕССА УНИЧТОЖЕНИЯ СЕЛА. В небольших, отдалённых районах данный принцип имеет просто убойную силу. При наличии здравого смысла, хотя бы в небольшом объёме, данное суждение комментариев не требует. Я перечислил для примера ряд проблем, которые требуют своего разрешения новым руководителем регионального здравоохранения, который будет назначен на должность уже в ближайшее время. Понятно, что на мои предложения обращать внимания никто не будет. Зачем я сообщаю свою точку зрения по данному вопросу? На одной из лекций нас (врачей, проходящих подготовку для работы в офисах ВОП дальних сельских районов) очень подробно ознакомили с методикой выполнения УЗИ сердца (Эхо-КГ). Закончила доцент Мишурова В.П. фразой: «Вы этим всё равно этим пользоваться не будете, но то, что такой метод есть, я вам рассказала». Мне эта фраза понравилась. Так что пусть моим мнением не воспользуются, но то, что грамотное решение задачи по подбору кандидатуры на должность министра здравоохранения Самарской области в принципе существует, я сообщил. Так кто же сможет? Я попробовал решить данную задачу методом исключения. Кого назначать нельзя? 1. Самарская область—регион многонациональный, поэтому необходимо при назначении министра здравоохранения Самарской области исключить клановость, семейственность, возможность лоббирования интересов узкого круга лиц, национальную составляющую. Поэтому, министром здравоохранения Самарской области должен быть назначен не местный, а лучше из Москвы русской национальности. 2. Это не должен быть врач, а также юрист или экономист (финансист) поскольку пока врач доберётся до высоты, с которой его становится видно тому, кто должен принять такое кадровое решение он становится настолько эгоистичным хищником, что ничего, кроме того, чтобы складывать к себе в «кузов», ему недоступно. Наглядные примеры – Гридасов Г.Н., Вдовенко С.А. 3. Не должен ранее работать чиновником – это деформирует мышление, подгоняя его под административный шаблон. Теперь качества, которые должны быть: 1. Высшее образование в гуманитарной сфере. 2. Молодой возраст – 28 – 35 лет. 3. Порядочность. 4. Здоровый образ жизни. 5. Всероссийская известность – имя кандидата должно быть уже раскрученным брендом. В общем, это должен быть проект, который будет обеспечивать команда единомышленников – группа обеспечения проекта. Если программа проекта будет тщательно разработана и грамотно воплощена в жизнь, то это позволит достаточно быстро получить серьёзные положительные результаты. Кстати, не так давно в Интернете наткнулся на вполне приемлемую кандидатуру – молодая женщина, около 30 лет, энергичный человек, с активной жизненной позицией, артистка, довольно часто выступающая с самарским коллективом (так что связь с регионом есть). Она могла бы стать и лицом региона.

Ответить
Аватар пользователя

ПРОДОЛЖАЕТСЯ ФЕСТИВАЛЬ ИДИОТОВ. ПРЕДСЕДАТЕЛЬ ЖЮРИ ФЕСТИВАЛЯ Гридасов Г.Н. подписал апелляционную жалобу на решение Исаклинского районного суда о восстановлении Михайлова на работе в прежней должности главного врача ГБУЗ СО «Шенталинская ЦРБ». По его приказу псевдоюристом Каюмовой, которой с этой целью немало «петросянить» пришлось и было составлено столь неподражаемое произведение. Принято решение оспаривать очевидное. Впрочем, удивляет не только это. В тексте жалобы чиновник добровольно признаётся, что во всех случаях оформления трудовых отношений с главными врачами медицинских организаций воспроизводились одни и те же процедурные нарушения. С целью оформления трудовых отношений работодатель в лице министра здравоохранения Самарской области Гридасова Г.Н. заключает с Михайловым В.В. как с главным врачом ГБУЗ СО «Шенталинская ЦРБ» соглашение, которое называет дополнительным соглашением к трудовому договору. Но это только название документа, в тексте которого есть фраза: «Работник принимается на должность главного врача ГБУЗ СО «Шенталинская ЦРБ». Всё! Как бы данный документ не был назван, судом он должен с необходимостью быть признан новым трудовым договором. В тексте нет указания на то, что трудовой договор с прежним работодателем утрачивает силу. Поэтому он продолжает действовать в части, не противоречащей новому трудовому договору». Кроме того, у судьи даже не было шансов вынести решение в пользу ответчика с наличием хоть каких-то признаков его правосудности. Основание, которое судом было признано достаточным для признания расторжения трудового договора незаконным, предоставило возможность не проверять все остальные доводы, причём гораздо более серьёзные, о незаконности увольнения главного врача. Например, о том, что переход права собственности на имущество на день расторжения трудового договора с главным врачом не состоялся. А когда упущение во время первого судебного заседания стало очевидным, то к следующему судебному заседанию совместно с высокопоставленным чиновником минимущества Самарской области с детской наивностью была осуществлена фальсификация передаточного акта, в который была внесена дата подписания документа сторонами 29.12.2012 года, то есть задним числом. Ну и просто отсутствует основание для расторжения трудового договора с главным врачом при переходе права собственности на имущества медицинской организации (бюджетного учреждения, не предприятия ст. 132 ГК РФ) в пределах единой вертикали власти. Такой вид перехода права собственности на имущество организации не указан в постановлении Пленума ВС РФ как основание для правоприменения п. 4 ч.1 ст. 81 ТК РФ, в т.ч. увольнения главного врача, в связи с тем, что, с точки зрения судей ВС РФ, отсутствует цель предоставления работодателю правомочия.

Ответить
Аватар пользователя

Мне давно не даёт покоя вопрос: почему не устраивает Михайлов В.В. министра здравоохранения Самарской области Гридасова Г.Н. на должности главного врача ГБУЗ СО «Шенталинская ЦРБ». В соответствии с п. 5 ст. 10 ГК РФ Добросовестность участников гражданских правоотношений и разумность их действий предполагаются. То есть, по закону, министр здравоохранения Самарской области Гридасов Г.Н.—честнейший человек и хочет только добра людям. Самарские СМИ сообщают о новых трудовых победах медиков и расцвете здравоохранения губернии. И тогда ему кажется, что все идет прекрасно и есть лишь отдельные трудности, да и то только возникающие по вине отдельных нерадивых главных врачей медицинских организаций. И я даже представил, как Гридасов Г.Н. вечером дома обратился к своей жене: - Дорогая,—с неожиданной лаской в сиплом голосе обратился он к своей жене,—ты слышишь, дорогая? —Что?—обернула она к нему угрюмое лицо и встретила его взгляд, восторженный и сияющий. - Дорогая,—торжественно сказал Гридасов Г.Н. – в муниципальном районе Шенталинский уволен некомпетентный главный врач, теперь район будет получать медицинскую помощь в оптимальном объёме и надлежащего качества. А если серьёзно, то совсем непонятны причины утраты доверительных отношений у министра здравоохранения Самарской области Гридасова Г.Н. с уволенными главными врачами медицинских организаций. Квалификация организаторов здравоохранения у них достаточная – многие имеет высшую категорию, руководимые ими медицинские организации достигали высоких показателей в работе и не имели долгов. Что случилось? Свои вычурные кадровые решения Гридасов Г.Н. категорически отказывается мотивировать, поскольку под влиянием заблуждения решил, что закон ему такое поведение разрешает. Но вызывает даже не удивление, а просто изумляет аффективно-насыщенная нацеленность на достижение противоправного результата. Например, если Вы сами или Ваша жена зашли в магазин и купили кухонный комбайн, и чтобы приготовить салат использовали специальную насадку для резки овощей. Работа насадки понравилась настолько сильно, что Вы решили послать письмо производителю и письменно поблагодарить его (Гридасов Г.Н. дал или подтвердил главным врачам высшую категорию). Если Вам потребуется взбить яйца, а не нарезать овощи (предпринимателю поменять стратегию бизнеса), то насадка для резки овощей будет снята, а взята и использована будет для работы уже другая насадка. В случае с медицинской организацией такая динамика отсутствует – всё (осуществление медицинской деятельности) достаточно однообразно. Что побудило министра здравоохранения Самарской области Гридасова Г.Н. осуществить резкие кадровые рокировки? Очень интересно, есть ли внешняя причина для громких и вычурных решений, поражающих воображение среднестатистического обывателя или у министра здравоохранения Самарской области Гридасова Г.Н. они имеют исключительно эндогенное (внутреннее) происхождение. Когда я проходил профессиональную переподготовку по психиатрии, то преподаватель нам рассказал о больном, который находился у них под наблюдением с эндогенным заболеванием. Он мог, заходя в отделении в туалет, пребывать в состоянии депрессии, а выходил из туалета уже в маниакальном состоянии. У министра здравоохранения Самарской области Гридасова Г.Н. наблюдается аналогичная динамика отношения к своим коллегам и подчинённым. Существует ли возможность мирного решения кадровых проблем в здравоохранении губернии во внесудебном порядке?

Ответить
Аватар пользователя

Чего добиваемся? Ну есть нарушения как вы считаете, весь мир не совершенен, зачем дальше лезть, работать все равно не дадут, люди будут страдать, давайте жить дружно)

Ответить
Аватар пользователя

Уважаемый Виталий! Я рад, что Вы человек неравнодушный и очень обеспокоены тем, что будут страдать люди, простые граждане, проживающие в Самарской области. Однако Вы не пояснили, на чём основана ваша уверенность, что работать всё равно не дадут. Например, мой бывший руководитель, Михайлов В.В. – человек очень порядочный и законопослушный. С обязанностями главного врача успешно справлялся, ЦРБ работала без долгов. Люди ему доверяют. Михайлов В.В. избран депутатом Собрания представителей района. Его увольнение – результат правового нигилизма и циничного эгоизма министра Гридасова Г.Н. Если общественность разрешит Гридасову Г.Н., никого не стесняясь, поступать противоправно по потребности, то в дальнейшем он будет вести себя максимально разнуздано. В данной ситуации у всех на глазах происходит проба сил. Поэтому дать мощный отпор именно сейчас имеет принципиальное значение. И тогда работать дадут. Да, скрежетать зубами Гридасов Г.Н. будет (помешать ему в этом не сможет никто), но дать работать главному врачу восстановленному судом в очередной раз придётся – куда же ему деваться! А если отпор не дать, то, в конце концов, пострадает от этого всё население губернии, а не только муниципального района Шенталинский!

Ответить
Аватар пользователя

ЗАКОН ДЖУНГЛЕЙ ПО ГРИДАСОВУ! С точки зрения министра здравоохранения Самарской области Гридасова Г.Н., в обществе не должно быть больных и слабых. Что Вы делаете, когда дома скапливается мусор? Собираете его в одно место – мусорное ведро. Когда мусор заполнит ведро, вынесите его из квартиры в специально отведённое место. Здоровые люди по больницам не ходят – некогда (надо зарабатывать самоотверженным трудом на благо Родины и партии «Единая Россия») и незачем (ничего не болит). Те, кто не работает по причине болезни или старости – потребители-пожиратели ресурсов. Основные затраты государства в сфере здравоохранения – лечение-восстановление негодного человеческого материала. Как избавиться от «человеческого мусора»? ОПТИМИЗАЦИЯ по методу Гридасова! Закрыть нерентабельные больницы, что увеличит путь к врачу во много раз! Если люди здоровы и состоятельны, то такое увеличение – не очень значимый фактор. А для больных и слабых, которых запланировано оставить без медицинской помощи у министра здравоохранения Самарской области Гридасова Г.Н. есть совет: «Если уж ты решил умереть, умри достойно». В открытом письме Президенту РФ жители города Гаврилов Посад Ивановской области очень возмущены такими действиями властей: «Мы хотим лечиться в нашем родном городе. Мы категорически против ездить в соседние города лечиться. Кто нам компенсирует транспортные расходы??? Кто будет нести ответственность за потерю драгоценных минут в экстренной ситуации???». Но в каждом регионе России есть свои гридасовы и свои маряхины. Поэтому жизни слабых и больных – под каток оптимизации по методу Гридасова!

Ответить
Аватар пользователя

Медпомощь сельчанам ликвидируют под корень? ОТКРЫТОЕ ОБРАЩЕНИЕ К ГУБЕРНАТОРУ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ http://trudsam.ru/index.php?newsid=1491 Это адрес сайта на котором опубликовано открытое обращение жителей муниципального района Шенталинский к Губернатору Самарской области. Обратиться к Николаю Ивановичу, тем более открыто, не так-то просто. Все каналы информирования высшего должностного лица региона заблокированы достаточно эффективно. Поэтому нет необходимости Губернатору Самарской области обращать внимание на нарушения прав любого количества граждан РФ, проживающих на территории вверенной ему губернии—не до «мелочей». Следовательно, когда дело касается «мелочей», Губернатор Самарской области самоустраняется от решения проблем простых граждан – изготовление формальных отписок на обращения граждан поставлено на поток. Может быть уже пора вмешаться, Николай Иванович?! Обращение к Губернатору Самарской области Меркушкину Н.И. Уважаемый Николай Иванович! Мы, жители Шенталинского района, по публикации в газете «Волжская коммуна» от 02.04.2013г. №121 из опубликованного региональным Минздравом плана развития здравоохранения отрасли узнали о скором объединении сельских больниц и создании межмуниципального центра (юридического лица) в Сергиевске и в г. Похвистнево. В сёлах остаются лишь поликлиники и дневной стационар. По нашему мнению—это практическая ликвидация районной больницы. Лечиться жители района должны будут ездить аж до Сергиевска или в г. Похвистнево. Считаем, что это нарушение наших конституционных прав на охрану здоровья. Мы просим не ломать сложившуюся десятилетиями структуру здравоохранения района. Вызывает также обеспокоенность ситуация, сложившаяся вокруг нашего главного врача Михайлова В.В. За последние 21 месяцев его незаконно увольняли 6 раз: 4 раза главой района Кирилловым А.В., который после каждого увольнения назначал на должность главного врача своего зятя Выборнова В.Н., теперь перенял эстафету министр Гридасов Г.Н.. Показатели здравоохранения района за период отсутствия Михайлова В.В. резко ухудшились. Похоже, интересы района населения не интересуют ни Кириллова А.В., ни Гридасова Г.Н. Мы требуем прекратить преследование гл. врача Михайлова В.В. вернуть его на работу. Губернатор—гарант Конституции на территории Самарской области. Надеемся, мы будем услышаны и наше обращение не останется без внимания. С уважением жители Шенталинского района: около 800 подписей Из сел Салейкино -165 подписавших, Туарма — 107, Артюшкино — 48, Афонькино — 123, Толчеречье — 51, Сенькино — 27, Баландаево — 153, Четырла — 43,п. Толче — 51, п.Кр.Яр—60 http://trudsam.ru/ По этому адресу 14-05-2013, 13:49 размещена то же самое обращение, но уже с подписями жителей района.

Ответить
Аватар пользователя

Прочитал статью «Николай Меркушкин: "Я читаю большинство обращений, которые поступают мне"». То есть Губернатор Самарской области знаком с многочисленными обращениями граждан о злоупотреблениях министра здравоохранения Гридасова Г.Н. О нарушениях законодательства при увольнении главного врача МБУЗ «Шенталинская ЦРБ» судом было вынесено частное определение в адрес Губернатора Самарской области. В исковом заявлении, поданном в арбитражный суд Самарской области, министр здравоохранения сообщает суду о своей недобросовестности: длительное время попустительствовал нарушению лицензионных требований при осуществлении медицинской деятельности МБУЗ «Шенталинская ЦРБ». При этом в ответах на обращения граждан сообщал ложную информацию о том, что он не имеет права вмешиваться. При этом в настоящее время нарушения и трудового законодательства и законодательства в сфере охраны здоровья не только не прекращаются, а даже набирают обороты. В суде по иску в очередной раз незаконно уволенного главного врача ГБУЗ СО «Шенталинская ЦРБ» юристы министерства здравоохранения отстаивают право своего шефа на неразумные действия. Они утверждают, что после того как Михайлова В.В. стали беспричинно увольнять, оказалось что и показатели деятельности, и финансово-хозяйственное положение учреждения стали быстро и значительно ухудшаться. То есть они пытаются мотивировать очередное, явно незаконное увольнение обстоятельствами, за которые Михайлов В.В. не отвечает. Ответственность за противоправные действия должна быть возложена на министра здравоохранения Самарской области Гридасова Г.Н. и должностных лиц, которые исполняли его заведомо незаконные распоряжения. По-видимому, Николай Иванович, впервые в своей практике столкнулся с такими явными и нескрываемыми нахальством и цинизмом со стороны своего высокопоставленного подчинённого, что это просто парализовало его волю, и он не знает, что в таком случае необходимо предпринимать. Он ждёт, что ему кто-то скажет: «Давай, Николай Иванович, действуй! Не теряйся!». И Николай Иванович тогда в ответ скажет: «Вот это другое дело, ведь вы знаете, как всё трудно делать в первый раз?!»

Ответить
Аватар пользователя

ГРИДАСОВ Г.Н. – МИНИСТР-РЕКОРДСМЕН. Предыдущее ВЫСШЕЕ ДОСТИЖЕНИЕ РЕГИОНАЛЬНОГО АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕСУРСА, которое принадлежит Сахалинской области —многолетняя история с многократными увольнениями члена центрального комитета федерации профсоюзов сотрудников органов внутренних дел России, председателя Сахалинского профсоюза сотрудников ОВД Александра Гефнидер. Правительство Самарской области уже вышло на рекрдный уровень – Михайлов В.В. уволен с должности главного врача ГБУЗ СО (МБУЗ) «Шенталинская ЦРБ»—6 раз. Судя по поведению заместителя Председателя Правительства Самарской области – это далеко не предел. Увольнение 6 раз – это впервые в России. То есть, министр Гридасов Г.Н.- своего рода музейный экспонат. Я впервые встречаюсь с наличием у высокопоставленного чиновника желания наглядно всем продемонстрировать, что все решения, которые им принимаются являются юридически несостоятельными и в случае правового спора подлежат отмене судом. Причём, после пятого увольнения восстановление на работе так и не состоялось – к работе Михайлов В.В. допущен не был. 16.04.2013 г Исаклинский районный суд признал увольнение главного врача ГБУЗ СО «Шенталинская ЦРБ» незаконным. Вечером, после окончания рабочего дня, 17.04.2013 г Михайлов В.В. был приглашён в министерство здравоохранения Самарской области для ознакомления с распоряжения министра об отмене незаконного увольнения. Прибыв 18.04.2013 в министерство здравоохранения Самарской области, Михайлов В.В. был ознакомлен с вышеуказанным распоряжением. Также ему было вручено распоряжение о прекращении трудового договора по п. 2 ст. 278 ТК РФ 18.04.2013. К исполнению обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией главного врача Михайлов В.В. так и не был допущен. Весь единственный рабочий день был потрачен на дорогу в обе стороны и на оформление кадровых документов в министерстве. В этот день за Михайловым В.В. сохранялось рабочее место. Но исполнение обязанностей главного врача в этот день было возложено на другое лицо. На данный факт во время судебного заседания неоднократно указала судья Батманова И.А. Из судебной практики по аналогичным делам, следует, что повторное увольнение может свидетельствовать о фактическом уклонении работодателя от исполнения надлежащим образом судебного решения о восстановлении на службе Прокурор Сахалинской области Сергей Бессчасный в интервью ИА SakhalinMedia, комментируя тему: «Пятикратное увольнение сотрудника из полиции на Сахалине тянет на рекорд Гинесса» После последнего восстановления Александра Гефнидера на службе не прошло и двух месяцев, как его снова уволили» отметил, что некоторые в силу определенной правовой безграмотности, даже находясь на госслужбе, почему-то считают, что увольнение человека—это элемент частной лавочки. - В связи с незаконным увольнением, автоматически должен ставиться вопрос об ответственности должностных лиц, которые принимали решение относительно незаконного увольнения. Одно дело, когда работодатель увольняет человека и объективно ошибается в процедуре увольнения или основании для принятия решения об увольнении. Такого рода заблуждения могут быть, тем более, что по некоторым сложным ситуациям, действительно, даже нормативно правовое регулирование может быть двоякого характера по этому вопросу. Но когда речь идет о том, что заточено системно, что вот этого конкретного надо уволить по любым основаниям, то, безусловно, это дискриминация трудовая. На самом деле самая комфортная ситуация, когда есть элемент мира между работодателем и сотрудниками, когда есть понимание общей цели. У нас, к сожалению, многие руководители грешат, в силу определенной правовой безграмотности, даже находясь на госслужбе, почему-то считают, что это элемент частной лавочки: что хочу, то и ворочу. Такими вещами заниматься нельзя, и способы защиты от этих вещей есть,—сказал прокурор Сахалинской области. Ситуация, сложившаяся на Сахалине, нашла немало откликов среди правозащитников. "Я уже предлагал инициировать от имени Федерации профсоюза через прокуратуру либо суд "дело" против сахалинских начальников—за неуважение к суду, который вынужден уже в пятый раз возвращаться все к одному и тому же вопросу о восстановлении на работе. При этом на это тратятся немалые государственные средства (наши налоги),—сказал главный редактор журнала "Профсоюз полиции" Валерий Помазкин. Отсутствие реакции общественности даже в такой ситуации свидетельствует об отсутствии в губернии ГРАЖДАНСКОГО ОБЩЕСТВА. В регионе отсутствует иммунитет на недобросовестных чиновников. Это как инфекция у человека. Если имеется выраженный иммунодефицит, то организм человека практически прекращает борьбу с инфекцией, что и качество жизни значительно снижает, да и саму жизнь укорачивает.

Ответить
Аватар пользователя

ЧТО И ТРЕБОВАЛОСЬ ДОКАЗАТЬ! ГЛАВНЫЙ ВРАЧ ГБУЗ СО «ШЕНТАЛИНСКАЯ ЦРБ» ВОССТАНОВЛЕН НА РАБОТЕ В ПРЕЖНЕЙ ДОЛЖНОСТИ. Прокурор Сахалинской области Сергей Бессчасный в интервью ИА SakhalinMedia, прокомментировал пятикратное увольнение сотрудника из полиции: «…тянет на рекорд Гинесса» (см. предыдущий комментарий). И вот уже министр здравоохранения Самарской области Гридасов Г.Н. дал своё звонкое имя новому рекорду: по непонятным, в том числе и для Гридасова Г.Н., причинам он уволил главного врача ГБУЗ СО «Шенталинская ЦРБ» Михайлова В.В. Вот уже Исаклинский районный суд в очередной раз исправил НЕДОРАЗУМЕНИЕ. Например, чтобы достичь в соревновании максимального результата, прыгунам и штангистам предоставляется только три попытки. А для министра здравоохранения Самарской области Гридасова Г.Н. существует какой-нибудь лимит по нарушениям законодательства и злоупотреблению своими полномочиями? Министр здравоохранения Самарской области Гридасов Г.Н. принимал участие во всех шести увольнениях главного врача Михайлова В.В.: изначально он был в роли координатора, а затем к нему перешли полномочия исполнителя. Воспользуются ли Губернатор Самарской области и прокурор Самарской области примером прокурора Сахалинской области Сергея Бессчасного, чтобы дать свои комментарии по этому очень актуальному для всей губернии вопросу? И если суду удалось их разбудить, то мы обязательно об этом узнаем.

Ответить
Аватар пользователя

Министр здравоохранения Самарской области Гридасов Г.Н. осознает изъян в своем мышлении—у него очень своеобразно-специфическое мировидение. Которое, к тому же, сочетается с правовым нигилизмом. Вот такая вот смесь. Поэтому подальше от конкурентов: Гридасов Г.Н. окружил себя близкими, в смысле недалекими людьми. В том числе и в правовом управлении министерства здравоохранения. Сотрудникам правового управления министерства здравоохранения недоступны не только самые азы права, но также не могут правильно составить доверенность. А дефект мышления и эффективная работа понятия несовместимые. Поэтому деятельность министерства здравоохранения Самарской области обречена на неэффективность. Пусть налогоплательщики Самарской области кормят дармоедов, которые хотя и соображают плохо, но кушать желают гораздо лучше чем психически здоровые, то есть очень вкусно и сытно.

Ответить
Аватар пользователя

Мой предпоследний комментарий был удалён, поэтому стало непонятно, что я хотел сообщить в последнем комментарии. В удалённом комментарии я выражал удивление по поводу того, что министр здравоохранения Гридасов Г.Н., вначале согласившись с решением суда, который признал пятое увольнение незаконным, произвёл увольнение главного врача БУЗ СО Шенталинская ЦРБ в шестой раз. Я задал читателям форума вопрос: что побуждает главу регионального ведомства заниматься заведомо бесперспективным делом? При этом юристы министерства не смогли грамотно составить доверенность, и кассационная инстанция вернула жалобу. Кроме того, увольнение главного врача по п. 4 ч. 1 ст. 81 ТК РФ не может быть законным. Больница – это бюджетное учреждение и предприятием не является. Следовательно, в соответствии с постановлением Пленума ВС РФ № 2 от 17 марта 2004 г. абз.3 п. 32 «…при передаче государственных предприятий в муниципальную собственность и наоборот; …» В полном объёме переход собственности на дату увольнения (и даже в настоящее время) осуществлён не был. Насколько я понимаю, восстановление главного врача БУЗ СО Шенталинская ЦРБ свидетельствует о незаконности увольнений ещё нескольких главных врачей в регионе. На сходах граждан глава Исаклинского муниципального района сообщил, что после объединения Исаклинской и Шенталинской больниц (ЦРБ) появится новый главный врач. На тот момент Зинькова Н.М. уже была только и.о. главного врача Исаклинской ЦРБ.

Ответить
Аватар пользователя

В последнем комментарии забыл указать, что Верховный суд РФ в постановлении Пленума 2 от 17.03.2004 года дал разъяснения правоприменителям, что переход собственности бюджетного учреждения не является основанием для увольнения руководителя организации. Бюджетное учреждение не является предприятием.

Ответить
Аватар пользователя

Знание законодательства—одно из основных требований к лицу, замещающему государственную должность. Министр Гридасов Г.Н. понимает, что не справляется со своими обязанностями. Поэтому, демонстрируя Губернатору свою правовую неграмотность, а, следовательно, несоответсвие квалификационным требованиям, надеется, что работодатель освободит его от непосильной ноши.

Ответить

Последние новости

18:37
В Самаре "забыли" переселить ветерана Великой Отечественной войны
В Самаре стартует региональный этап всероссийского интеллектуального турнира Знание.Игра
17:39
В Самаре стартует региональный этап всероссийского интеллектуального турнира Знание.Игра
17:24
Мобильными сервисами Сбера по противодействию мошенничеству воспользовалось 20 млн россиян
16:15
Оперативное урегулирование убытков: "Ингосстрах" рассказал о выплатах по автострахованию за март
В рамках проекта "Добрые новости" расскажут, как открыть радиостанцию
16:14
В рамках проекта "Добрые новости" расскажут, как открыть радиостанцию

Гид потребителя

Последние комментарии

Сергей Никольский 08 сентября 2023 15:40 Регулярная физическая активность снижает риск развития рака

Доктор медицинских наук Беджанян назвал упражнения против рака...- "Две шаги налево, две шаги направо"?...- Нет. Беджанян советует выполнять растяжку, аэробные упражнения и занятия с собственным весом...- И что будет?...- Снизится уровень половых гормонов и инсулина в крови...- И что?...- Ну, типа, предполагают, что это может укрепить иммунитет, улучшить метаболизм и избавить от лишних килограмм...- А что такое "иммунитет"?...- Ну, типа, это защитный механизм организма по борьбе со всякой заразой...- И что в него входит?...- Гланды...- А ещё?...- Щитовидная железа...- А ещё?...- Макрофаги...- А ещё?...- Лейкоциты...- А ещё?...- Иммунные тела...- А зачем они?...- Уничтожать вирусы...- А что они делают?...- Портят геном клеток...- И что?...- Клетка становится раковой...- И что?...- Заражаются и другие, так растёт опухоль...- А почему?...- Слаб защитный механизм самой клетки...- А почему?...- Шлаки и токсины мешают...- Почему?...- Клетка не резиновая! Пока шлаки не выйдут - питательные вещества не войдут в неё!...- И что?...- Клетке не хватает энергии на отпор - её частота приближается к частоте вируса...- А, если ей хватает энергии?...- Тогда её частота гораздо выше частоты вируса- он к ней даже не приблизится!...- А, если рискнёт?...- Тогда она сразит его наповал!...- Ну и как же растяжка и аэробные упражнения помогут отбить атаку вирусов?...- Ну, типа, учёные работают над этим...- А человеку что пока делать?...- И что же делать?....- Поголодать насухо неделю, не меньше, без воды и без еды...- И что будет?...- Избавившись от шлаков и токсинов, организм наводит порядок - восстанавливаются основные функции клеток- обмен веществ и далее со всеми остановками...- Спасение утопающих - дело рук самих утопающих...

Viktor Voloshin 05 января 2023 08:12 Самарские медики провели первую операцию на челюсти с применением протеза, напечатанного на 3D-принтере

сейчас в стоматологии все космических денег стоит. где столько взять то

Владимир Семенов 29 октября 2021 10:45 За последние сутки вакцинировалось более чем 14 тысяч жителей Самарской области

Необходима вакцинация после болезни (более 6 месяцев), врач говорит - только спутник-лайт. Но в Самаре этой вакцины нигде давно нет. Может кто-то даст ответ почему? И кто за это отвечает? Еще немного, и я стану "антиваксером".

Николай Николаевич 06 октября 2021 10:06 Врач Лилия Батршина: "Привиться - это общечеловеческий долг"

Пусть прививается , кто ее держит !

иван иванов 29 июля 2021 13:49 Самарская область заняла девятое место по количеству заразившихся коронавирусом за сутки

ужас

Фото на сайте

Университету "Реавиз" 30 лет

Университету "Реавиз" 30 лет

В Самаре Центр ЛОР-помощи и слухопротезирования отмечает 15 лет со дня основания

В Самаре Центр ЛОР-помощи и слухопротезирования отмечает 15 лет со дня основания

В Самаре второй день работает стратегическая сессия "Сбережение народа"

В Самаре второй день работает стратегическая сессия "Сбережение народа"

Все фотогалереи

Новости раздела

Все новости
Архив
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
28 29 30 31 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 1 2 3